十堰生育津贴怎么算

十堰市的生育津贴计算方法如下:

  1. 生育津贴基数
  • 生育津贴按照职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资为基数除以30天再乘以规定的假期天数计发。

  • 用人单位上年度职工月平均缴费工资,按照社会保险经办机构核定的本单位上一自然年度参保职工各月工资总额之和除以其各月参保职工数之和确定。

  • 用人单位无上年度职工月平均工资的,生育津贴以本单位本年度职工月平均工资为基数计算。

  1. 假期天数
  • 女职工生育享受产假:

  • 怀孕不满4个月终止妊娠的15天;

  • 怀孕满4个月终止妊娠的42天;

  • 顺产的128天(分娩后新生儿死亡的98天);

  • 难产(胎头吸引、产钳助产、臀位助产、臀位牵引)或剖宫产的在顺产的基础上增加15天;

  • 多胞胎生育的,每多生育一个婴儿增加15天。

  • 享受计划生育手术产假:

  • 放置宫内节育器的1天;

  • 取出宫内节育器的2天;

  • 单独施行输精管结扎的7天;

  • 单独施行输卵管结扎的21天;

  • 施行输卵管或者输精管复通手术的14天。

  • 同时施行两种节育手术的,合并计算假期。

  • 单位参加生育保险的,男职工可享受15天护理假津贴。

  1. 生育津贴金额
  • 生育津贴的具体金额由上述基数和假期天数计算得出。
  1. 其他补贴
  • 生育营养补贴的额度为300元。

  • 围产保健补贴的额度为700元。

建议:

  • 用人单位应确保按时足额缴纳生育保险费,以便职工能够享受生育津贴待遇。

  • 职工在生育或施行计划生育手术后,应及时向用人单位提交相关证明材料,以便用人单位办理生育津贴申请。

  • 生育津贴的具体金额和发放时间,建议咨询当地社会保险经办机构或用人单位人事部门。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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关于1993年至2000年社保补缴的问题,综合相关政策和搜索结果,具体说明如下: 一、补缴时间范围 社保补缴的溯及时间通常从建立劳动关系之日起计算,最早不超过当地社保政策实施时间。例如,若当地政策于1998年实施,则补缴可追溯至1993年1月;若政策晚于1998年实施,则补缴截止于政策实施当年12月。 二、补缴基数与金额 缴费基数 补缴基数按补缴期间当地上年度社会平均工资的一定比例确定

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