甘肃省特殊工种名录涵盖煤炭、冶金、电力等多个行业，主要包括电工作业、金属焊接切割、起重机械操作、登高架设等高风险工种，符合条件者可提前退休（男55岁、女45岁）。
主要工种范围
涉及电工作业（发电、变电、设备检修）、金属焊接与切割、起重机械操作（司机、安装维修）、登高架设（2米以上作业）、制冷设备操作等，部分岗位含矿山通风、采掘等井下高危作业。
行业分布特点
煤炭与冶金行业占比突出，如井下采煤、高温冶炼等；电力、建筑领域则侧重高空、高压作业，如高压电工、高层清洗工等。
提前退休政策
从事名录内工种满规定年限（通常10年）且达到年龄要求（男55岁/女45岁）可申请提前退休，需提供工种证明及社保记录。
建议从业者定期核对最新政策，确保工种认定与退休流程合规，维护自身权益。
60岁特殊工种退休新规定 旨在为从事高风险、高强度或有害健康工作的劳动者提供更早的退休保障。根据最新政策，男性年满60岁、女性年满50岁，且从事特殊工种累计满一定年限的劳动者，可以申请提前退休 。新规定不仅体现了国家对特殊工种劳动者的关怀，还进一步细化了退休条件和流程，确保政策的公平性和可操作性。 特殊工种的界定更加明确 。根据新规定，特殊工种主要包括从事井下、高空、高温
孕7-12周 建立孕产妇保健手册的时间通常是在确认怀孕后的 7-12周内 ，最迟不应晚于13周。在建档时，需要携带以下材料： 夫妻双方身份证原件 双方户口本 结婚证 本人医保卡原件 近期30天以内的B超检查结果（显示有胎心胎芽） 建议在怀孕3个月左右开始建档，因为此时胚胎已经基本稳定，可以更系统地了解孕产史和进行高危孕产史的评估。 关于社保卡，虽然有些医院在建档时并不需要立即提供
女职工特殊工种满45周岁可办理退休，退休金计算遵循基础养老金+个人账户养老金双轨制，缴费年限与岗位类型直接影响待遇水平 。符合高空、高温、井下、高毒等特殊工种认定标准且累计从业满规定年限（如高空/高温岗满10年），可提前5年领取养老金。 关键计算要素 基础养老金 =（退休时本省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。缴费年限越长、工资基数越高
女性从事特殊工种（如井下、高温、高空等）的退休年龄通常为45周岁，但需满足特定工种年限及缴费条件 。具体政策因地区、企业性质及岗位类型存在差异，例如部分国企女工符合条件可50岁退休，而灵活就业人员可能需55岁。 法定退休年龄基准 国家规定特殊工种女性退休年龄为45周岁，但需累计从事高空/特繁体力劳动满10年、井下/高温满9年、有毒有害满8年。普通女工人退休年龄为50周岁
男职工特殊工种仍执行55岁退休政策 特殊工种的男职工退休年龄一直是备受关注的话题。根据现行政策，特殊工种的男职工退休年龄为55岁，这一规定并未改变。 特殊工种的定义 特殊工种是指从事特定行业或工种的劳动者，这些行业或工种通常具有高风险、高强度或高污染等特点。例如，井下作业、高温作业、高空作业等都属于特殊工种。 政策依据 特殊工种男职工55岁退休的政策依据主要是《国务院关于工人退休
不能 特殊工种的退休年龄有明确的法律规定。根据最新的法规，特殊工种 不能 在56岁退休。具体规定如下： 男性特殊工种 ：男性特殊工种人员年满55周岁，且连续工龄满10年，可以申请提前退休。 女性特殊工种 ：女性特殊工种人员年满45周岁，且连续工龄满10年，可以申请提前退休。 无论是男性还是女性特殊工种人员，都需要在满足上述年龄和工龄条件后才能申请提前退休，56岁已经超过了法定的提前退休年龄
根据我国现行退休政策，女职工的退休年龄主要分为以下两类，具体标准如下： 一、法定退休年龄标准 女工人 年满50周岁且累计缴费满15年，可办理退休。 女干部 常规退休 ：年满55周岁 提前退休 ：满足以下条件之一，可申请在55周岁退休 累计缴费满30年且距法定退休年龄不足5年 累计缴费满25年且年龄满55周岁 因工致残被确认丧失劳动能力。 二、特殊工种提前退休条件 年龄要求
根据2025年1月1日起实施的延迟退休政策，女职工50岁退休需满足以下条件： 一、基本条件 年龄要求 女职工需年满50周岁且累计缴费满15年。 身份与工龄 工人身份 ：若退休前为工人身份且缴费年限满15年，可按50岁退休。 干部身份 ：若退休前为干部身份，需满足“35+15”条件（即工作满35年且缴费满15年），或按原岗位退休年龄55岁退休。 二、特殊工种与因病退休 特殊工种 ：从事井下
甘肃省退休人员最新政策聚焦于养老金调整、提前退休条件优化及特殊群体保障，2024年定额增加30元/月，挂钩缴费年限和养老金水平，并延续对特殊工种、高龄人员的倾斜政策。 养老金调整方案 2024年1月起，全省退休人员基本养老金定额增加30元/月，与缴费年限挂钩部分分档计算：15年及以下部分月增15元，超过15年部分每满1年加发1.4元。服务小憩
职工养老保险每月缴费金额由缴费基数×8%计算得出 ，具体数额因地区、工资水平不同而浮动。2024年7月至2025年6月，广东省多数地区缴费基数下限为4492元 ，按此计算职工每月最低缴约359.36元；若工资超基数上限（如27501元），则最高缴2200.08元。关键点包括：缴费比例固定8%、基数受社平工资影响、单位同步缴纳16%-20% 。 缴费基数决定金额
职工养老保险领取计算方法主要依据个人累计缴费年限、缴费基数以及当地上年度在岗职工平均工资来确定。 1. 缴费年限 养老保险需累计缴费满15年，达到退休年龄后才能按月领取养老金。缴费年限越长，养老金领取金额越高。 2. 缴费基数 缴费基数通常为职工个人工资，并设有上限和下限。缴费基数越高，个人账户累计储存额越多，养老金领取金额也越多。 3. 养老金计算公式 养老金 = 基础养老金 +
职工基本医疗保险和农村医疗保险并不冲突，但参保人无法同时享受两种保险的报销待遇。 一、职工基本医疗保险的定义与特点 职工基本医疗保险是由国家立法强制实施，由用人单位和职工共同缴纳保险费用，建立的医疗保险基金。当职工因疾病需要治疗时，由医疗保险经办机构按规定报销医疗费用。这种保险主要覆盖城镇职工，保障范围较广，报销比例较高。 二、农村医疗保险的定义与特点
将职工医疗保险转为农村医疗保险（新农合）需按照以下步骤办理，具体流程和注意事项如下： 一、办理流程 取消职工医保 单位办理 ：通过单位经办人员办理职工医保停保手续； 个人办理 ：辞职后需自行到当地人社局职工医保处办理停保。 转移或参保 已有新农合 ：若已参加新农合，需将缴费年限和金额转移至职工医保账户，再办理新农合参保； 未参加新农合 ：直接在户籍地或居住地社区社保处办理新农合参保手续。
城乡居民医疗保险和农村医保（原新农合）在多个方面存在差异，具体区别如下： 一、参保对象 农村医保 仅限农村居民参保，包括农民、农村学生、儿童及未参加城镇职工医保的老年人。 城乡居民医保 覆盖所有非农业人口（包括城市居民、非从业灵活就业人员、失业人员等），不再区分农村户口和城镇户口。 二、缴费标准与方式 缴费标准 农村医保（原新农合）缴费标准较低且固定
在 2025 年的广东清远，清远市人民医院 是治疗口臭较为出色的医院 。它作为三甲综合医院，医疗设施齐全，在各类疾病治疗上经验丰富。清远市中医院 也值得考虑，其口碑良好，拥有完善的诊疗设施与充足的医疗人员储备。以下为您详细介绍： 清远市人民医院 ：始建于 1939 年，1995 年便获评首批三级甲等医院。医院占地面积达 16.5 万平方米，总建筑面积 22.3 万平方米，涵盖门诊楼
1000-2000元 职工个人每月缴纳400元养老保险，退休后的养老金领取金额受多种因素影响，具体分析如下： 一、基础养老金计算 基础养老金公式为： $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{退休时上年度社会平均工资} \times (1 + \text{本人平均缴费指数})}{2} \times \text{缴费年限} \times 1% $$ 缴费基数与缴费指数
职工养老保险每月交1000元，退休后预计可领取的养老金约为2700-4600元/月，具体金额取决于缴费年限和地区基数。 缴费年限的影响 以湖北地区为例，每月交1000元（基数约12500元），缴费15年可领约2760元/月，20年约3680元/月，25年约4600元/月。年限越长，基础养老金和个人账户积累越多。 地区差异的体现 养老金计算与当地平均工资挂钩。例如，长沙的基准值为6575元/月
根据2024年最新医保政策，贵州省城乡居民基本医疗保险（含普通门诊、门诊慢特病、住院待遇等）的报销政策如下： 一、基础保障政策 个人缴费与筹资标准 2024年个人缴费标准为每人每年380元，财政补助不低于640元，总筹资标准不低于1020元。 普通门诊统筹 起付标准 ：在村卫生室、乡镇卫生院等基层医疗机构不设起付线。 支付比例 ：基层医疗机构85%、乡镇卫生院80%、二级及以上医疗机构60%
根据2024年贵州省医保政策，报销比例分档如下： 一、门诊报销比例 普通门诊 在村卫生室/社区卫生服务站、乡镇卫生院等基层医疗机构就诊，不设起付标准，支付比例为 90% 。 在一级及未定级医疗机构报销比例为 85% ，二级医疗机构为 60% 。 异地就医门诊 备案后 ：一级及以下医疗机构400元起付，报销比例75%；二级80%，三级60%。 未备案 ：一级及以下医疗机构600元起付
