浙江省生育险报销标准主要包括生育津贴和生育医疗费用两部分，具体如下：

一、生育津贴标准

1. 计算方式

   生育津贴按女职工生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。

2. 享受条件

   • 参保满1年且生育时仍在参保；

   • 女职工妊娠满7个月（含）以上顺产或妊娠不足7个月早产。

3. 特殊情形

   • 难产或剖宫产增加半个月生育津贴；

   • 多胞胎每多生育1个婴儿增加半个月；

   • 3个月（含）以上7个月以下流产或引产享受1.5个月；

   • 3个月以内流产或引产享受1个月。

二、生育医疗费用标准

1. 基础报销额度

   • 顺产：1200元

   • 剖宫产：3000元

   • 多胞胎每增加1婴加200元。

2. 其他项目

   • 产前检查费用（如血检、唐筛等）可报销1000-1500元，具体额度因地区和医院差异略有不同；

   • 早期妊娠流产（含药物流产）：200元。

3. 报销比例

   • 女方生育保险可报75%，男方生育保险可报50%。

三、其他注意事项

• 生育津贴与产假天数直接相关，例如顺产37天可获3个月津贴；

• 手术费用报销以医院等级和项目类型为依据，三甲医院费用通常高于二甲医院；

• 生育营养补贴300元、围产保健补贴700元（需符合条件）。

以上标准综合了2020-2025年浙江省政策文件，具体执行可能因地区政策调整略有差异，建议参保人员咨询当地社保机构确认最新细则。