300元/月
根据江苏省2024年高温费发放标准及相关政策规定,具体如下:
一、高温津贴标准
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月度标准
2024年江苏高温津贴标准统一调整为 每人每月300元 ,支付时间为 6月、7月、8月、9月 ,共4个月。
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计发方式
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按月发放 :企业可选择每月固定日期发放,或一次性支付4个月津贴,但需在10月底前结清。
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按天发放 :若安排在35℃以上高温作业且无法将温度降至33℃以下,可按每人每天不低于20元标准发放。
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二、特殊说明
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室内非高温作业
室内工作人员的高温津贴标准由企业自主确定,但不得低于江苏省统一标准(即200元/月)。
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津贴性质
高温津贴纳入工资总额,按税前扣除,且不得以饮料、冷饮等替代,必须以现金形式发放。
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其他要求
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企业需通过民主决策程序确定津贴标准;
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高温津贴不得与最低工资标准合并计算。
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三、注意事项
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地区差异 :目前江苏省未明确区分城市与农村标准,但建议企业参照执行;
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权益保障 :若企业拒绝发放或以不当方式替代津贴,劳动者可向劳动监察部门投诉。
以上信息综合自江苏省人力资源和社会保障厅及权威平台发布的规定。