2025年江苏南通社保缴费基数为17000元时，个人每月需缴纳约1785元。这一金额根据江苏省统一的社保缴费比例计算得出，包含养老保险8%（1360元）、医疗保险2%（340元）、失业保险0.5%（85元），合计10.5%的个人缴费比例。具体如下：
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社保缴费基数与构成
社保基数17000元为职工上年度月平均工资（需在江苏省公布的社保基数上下限范围内）。个人承担部分仅涉及养老、医疗、失业三险，工伤保险和生育保险由单位全额缴纳。以17000元为基数计算：- 养老保险：17000×8%＝1360元/月
- 医疗保险：17000×2%＝340元/月
- 失业保险：17000×0.5%＝85元/月
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关键影响因素
- 基数上下限调整：若17000元超过当年江苏省公布的社保基数上限（2024年为24076元），则按上限计算；若低于下限（2024年为4494元），则按下限执行。
- 医保账户划入：个人缴纳的340元中，部分金额（通常为2%-3%）划入医保个人账户，用于门诊或购药。
- 公积金独立计算：若单位缴纳公积金（通常为5%-12%），需额外扣除，但公积金不属于社保范畴。
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注意事项
- 年度调整：社保基数每年7月可能根据全省平均工资重新核定，需关注南通人社局公告。
- 缴费明细查询：可通过“江苏智慧人社”APP或南通社保服务大厅核对个人账户扣款记录。
- 灵活就业差异：灵活就业人员需自行承担全部社保费用（约20%-28%），基数选择范围与职工不同。
建议参保人员定期核查缴费明细，确保基数合规、比例准确。若工资或社保政策调整，个人扣款金额可能相应变化，具体可咨询南通市社保中心（0513-59001233）或登录江苏省人力资源和社会保障厅官网查询。
