河北廊坊职工医保报销比例因不同医疗类别、年龄段及医疗机构级别而异。以下是详细的报销比例：
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普通门诊：
- 45岁以下在职职工：起付标准为100元，支付比例为60%，最高支付限额为2000元。
- 45岁及以上在职职工：起付标准为3000元（或年度起付标准100元，但统筹基金支付比例和年度支付限额与45岁以下相同），支付比例为60%，最高支付限额为3000元。
- 退休人员：起付标准为3000元（或年度起付标准100元，但统筹基金支付比例和年度支付限额更高），支付比例为70%，最高支付限额为4000元。
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门诊慢特病：
- 报销比例为80%或90%，具体取决于病种和是否使用特殊治疗。
- 年度支付限额从1万元到15万元不等，也取决于病种和是否使用特殊治疗。
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住院：
- 在职职工在一级及以下医疗机构的支付比例为96%，二级医疗机构为93%，三级医疗机构为88%。
- 退休职工在相应级别医疗机构的支付比例略高于在职职工，分别为99%、96%和91%。
- 年支付限额通常为35万元。
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生育保险：
- 顺产和剖宫产有定额补助标准，具体金额未提供，但生育多胞胎时每多生育一个婴儿会增加500元的补助。
廊坊职工医保报销比例根据不同的医疗需求和条件有所差异，建议参保人员在使用医保前详细了解相关政策，以便更好地享受医保待遇。
