西安市职工医保返钱比例根据年龄和缴费基数不同而有所差异，具体如下：
一、在职职工个人账户返还比例
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年龄≤35周岁
按本人月缴费工资基数的 0.8% 返还至个人账户。
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35-45周岁
返还比例为月缴费工资基数的 1% 。
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45-70周岁
返还比例为月缴费工资基数的 2% 。
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≥70周岁退休人员
按上年度西安市职工月平均工资的 4.8% 返还。
二、其他注意事项
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缴费基数上限
若职工月缴费工资高于当地上年度职工平均工资的300%，则按300%为缴费基数；若低于60%，则按60%计算。
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灵活就业人员
个人账户计入标准为本人参保缴费基数的 2% 。
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退休人员特殊说明
退休人员（含灵活就业人员）由统筹基金按 100元/月 定额划入个人账户。
三、计算示例
假设某职工月缴费工资为15000元（低于300%基数），其个人账户返还金额计算如下： $$返还金额 = 15000 \times 0.8% = 120 \text{元}$$
若该职工同时享有其他补贴（如门诊统筹报销），则总账户金额需结合报销比例和年度最高支付限额综合计算。
以上信息综合了政策文件及政府公开数据，实际操作中需以最新官方通知为准。
