育儿假每年10天不包含周末和法定节假日,且父母双方可分别享受,休假方式可与单位协商灵活安排。以下是具体说明:
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假期性质与计算
育儿假按工作日计算(自然年内有效),明确排除周末及法定节假日。多子女家庭不叠加天数,需在子女周岁前使用完毕。 -
休假灵活性
家长可选择一次性休完10天或分多次使用,具体安排需与用人单位协商,且不与公休假冲突。 -
适用人群与范围
父母双方各自享有10天假期,覆盖全国多数地区,但需注意地方细则可能略有差异。
合理规划育儿假时间,既能保障亲子陪伴,又能避免假期浪费。服务小憩,请重试