黑龙江关于育儿假的新政策规定如下：

一、育儿假的基本标准

1. 假期时长

   用人单位每年给予3周岁以下婴幼儿的父母各10日育儿假，假期工资照发。

2. 假期计算

   • 若生育多孩，每多生育1个子女，可增加10天育儿假；

   • 假期不包含法定休假日和周末。

二、政策配套措施

1. 育儿补贴

   • 市级和县级人民政府对依法生育第二个及以上子女的家庭实施育儿补贴，补贴标准及发放方式由各地具体制定；

   • 边境地区、革命老区家庭可享受倾斜政策。

2. 托育服务支持

   • 鼓励用人单位设立托育机构或与托育机构合作，提供托育服务；

   • 全省范围内实施免费婚前医学检查，降低生育成本。

三、其他相关权益

• 产假与护理假 ：女职工产假180天，男方护理假15天，均享受工资照发、不影响职级晋升等权益；

• 生育保险覆盖 ：育儿假期间生育津贴按职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。

四、申请条件（部分地区示例）

以哈尔滨为例，申请育儿补贴需满足：

1. 夫妻双方或一方具有哈尔滨市户籍，依法生育并现存2个及以上子女；

2. 子女出生时间在2021年10月29日之后。

总结

该政策通过延长育儿假、增加补贴等措施，进一步减轻家庭生育、养育负担，促进人口长期均衡发展。建议符合条件的家庭提前咨询单位了解具体申报流程。