贵州安顺社保基数22900元时,公司每月需承担约 4385.5元(具体金额可能因行业工伤保险浮动比例略有差异)。企业缴纳部分包含养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、生育保险0.7%及工伤保险(行业差异),个人不承担生育和工伤保险费用。
- 养老保险:公司按基数16%缴纳,即22900×16%=3664元,这部分进入社会统筹账户,用于当期养老金发放。
- 医疗保险:公司承担6.5%,即22900×6.5%=1488.5元,保障员工医疗报销及统筹基金运作。
- 失业保险:公司缴纳0.5%,即22900×0.5%=114.5元,为员工失业时提供基本生活保障。
- 生育保险:公司全额承担0.7%,即22900×0.7%=160.3元,覆盖女职工生育津贴及医疗费用。
- 工伤保险:比例按行业风险等级浮动(通常0.2%-1.5%),假设平均0.5%,则需114.5元,由企业全额缴纳。
提示:实际缴费可能因政策调整或行业差异存在微小波动,建议通过当地社保平台查询最新比例。企业可通过优化用工结构降低工伤缴费比例,但需确保合规缴纳以保障员工权益。