关于未缴纳社保的补缴问题，需根据缴费年限、原因及当地政策综合判断，具体如下：

一、能否补缴

1. 缴费年限不足15年的处理方式

   若从未缴纳社保，需通过以下方式解决：

   • 延长缴费至满15年 ：可按月缴纳至法定退休年龄，期间不享受养老金待遇；

   • 转入其他养老保险 ：可转为新型农村社会养老保险（新农保）或城镇居民社会养老保险，按相应标准享受待遇。

2. 缴费满15年后的处理方式

   若累计缴费满15年，可一次性补缴至法定退休年龄，退休后按月领取养老金。

二、补缴年限限制

• 全国统一限制 ：社保补缴年限最多为 2年 ，超出的部分需通过延长缴费或转入其他保险解决；

• 地区差异 ：部分城市（如北京）允许补缴10年，其他城市可能限制在5-8年或禁止补缴，需提前咨询当地社保部门。

三、补缴条件与流程

1. 所需材料 ：身份证、户口簿、工资证明、劳动合同等（单位欠缴需提供法院文书或劳动仲裁书）；

2. 办理渠道 ：当地社保中心或社区街道社保服务点；

3. 特殊情况 ：

   • 灵活就业人员 ：只能按月缴纳，无法一次性补缴；

   • 超过60岁老人 ：部分地区允许一次性补缴至法定退休年龄。

四、注意事项

• 滞纳金 ：补缴时可能产生滞纳金，按同期银行一年期存款利率计算；

• 历史遗留问题 ：因单位未缴导致的断缴，需提供充分证明材料申请补缴。

建议根据自身情况咨询当地社保部门，确认具体操作流程及年限限制。若因单位原因断缴，应及时维权避免影响养老金待遇。