不能

社保断缴后是否能领取生育津贴，需根据断缴时长和当地政策综合判断，具体规则如下：

一、生育津贴的领取条件

1. 连续缴费要求

   生育津贴需满足连续缴纳生育保险满一定时间，具体要求因地区而异：

   • 多数地区要求连续缴纳满1年（12个月）；

   • 部分地区放宽至6个月以上（如深圳）；

   • 极少数地区允许补缴后累计计算（如北京、浙江部分地区）。

2. 生育前参保状态

   必须在生育前持续缴纳且处于在职状态，断缴期间无法享受生育津贴。

二、断缴超过3个月的影响

• 生育津贴无法领取

  若断缴超过3个月，生育津贴将无法享受，且连续缴费年限会重新计算，影响未来医保报销额度和比例。

• 医疗费用报销中断

  中断期间及等待期内（通常为3个月）无法通过生育保险报销产检、分娩等费用。

三、补缴政策差异

1. 允许补缴的情况

   • 部分地区允许中断后3个月内补缴，且补缴后连续缴费时间可累计计算（如杭州）；

   • 灵活就业人员需满足当地最低缴费月数要求（如广东）。

2. 不支持补缴的情况

   • 多数地区（如北京、上海）断缴后无法补缴，生育津贴资格将丧失；

   • 生育津贴属于强制参保待遇，个人无法以补缴方式恢复。

四、建议与注意事项

1. 生育前参保

   尽量在计划怀孕前连续缴纳生育保险，避免因断缴影响津贴领取。

2. 及时咨询当地政策

   不同城市规定差异较大，建议通过当地社保机构或官方渠道确认具体政策（如北京、浙江、深圳等）。

3. 保留证据

   若因单位原因断缴，可保留相关证据申请劳动仲裁，要求单位补缴。

总结

生育津贴与社保连续性密切相关，断缴超过3个月通常会导致津贴无法领取。建议提前规划参保时间，并关注当地政策对补缴的支持力度，以降低生育期间的经济风险。