不会

根据当前政策规定和权威信息来源，特殊工种退休政策的相关问题可总结如下：

一、特殊工种退休年龄标准

1. 法定退休年龄

   特殊工种不会随全国统一延迟退休政策调整，仍按《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》执行：

   • 男性 ：年满55周岁，且累计工作满10年；

   • 女性 ：年满45周岁，且累计工作满10年。

2. 政策依据与调整可能性

   目前法律明确规定特殊工种退休年龄，未来若国家调整退休年龄，特殊工种将同步调整，但不会被纳入延迟退休范围。

二、政策趋势与潜在变化

1. 渐进式延迟的影响

   全国范围内正在推行渐进式延迟退休政策（如每年延长2个月），但特殊工种因工作性质特殊，不会被纳入这一调整。

2. 提前退休的灵活性

   特殊工种仍可享受提前退休政策，但需符合年龄与工作年限双重条件。例如，若国家将退休年龄提高2年，特殊工种的退休年龄也需相应提高。

三、权益保障建议

1. 单位违规行为的应对

   若单位强制特殊工种延迟退休或剥夺退休待遇，可通过法律途径维权，依据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》主张权益。

2. 政策咨询与关注

   由于政策存在动态调整可能，建议定期关注人社部门官方通知，以便及时了解最新细则。

特殊工种退休年龄将保持现行标准，不会因全国统一延迟退休而调整，但可能随政策优化同步小幅变动。