根据我国社保政策，社保缴纳满15年后医保是否可以断缴，需根据参保类型和退休年龄综合判断，具体说明如下：

一、医保缴费年限要求

1. 退休后医保待遇的最低年限

   • 男性 ：累计缴费满25年

   • 女性 ：累计缴费满20年

   达到法定退休年龄且缴费年限达标后，退休即可停止缴费并享受终身医保待遇。

2. 未达标处理方式

   若退休时未缴满最低年限，需继续缴费至达标，或选择一次性补缴。

二、停缴的影响

1. 医保停缴的直接后果

   • 停缴次月起将无法享受医保报销，医疗费用需自费。

   • 若在退休前停缴，可能无法满足退休后医保待遇的缴费年限要求。

2. 养老保险的影响

   • 若在退休前停缴，可能影响养老金计算（视参保类型和地区政策）。

三、灵活就业人员特殊情况

• 自愿停缴 ：灵活就业人员缴满15年后可自愿停止缴费，但需注意医保断缴3个月以上将无法报销。

• 医保断缴风险 ：建议持续缴费以确保医疗保障。

四、建议操作步骤

1. 确认退休年龄与缴费年限

   • 计算退休时间，确保缴费年限达标。

2. 选择继续缴费或补缴

   • 若希望退休后继续享受医保，建议持续缴费；若经济压力较大，可咨询当地社保部门了解补缴政策（部分地区允许补缴，但医保可能中断）。

3. 办理相关手续

   • 通过社保平台或线下机构办理退休登记和医保停缴手续。

总结

社保满15年后医保是否可以断缴，需结合退休年龄和缴费年限综合判断。为确保医疗保障，建议至少满足累计缴费年限要求，或根据自身情况选择继续缴费或补缴。