可以

根据相关政策和流程，芜湖社保转移到上海是可行的，但需根据具体情况判断是否需要转移。以下是具体说明：

一、需要转移的情况

1. 长期在上海工作或定居

若您计划在上海长期工作或已落户，建议将芜湖社保转移至上海，以便享受上海的医疗保障、养老金等福利。

2. 跨省流动就业并满足年龄条件

• 男性 ：未满50周岁

• 女性 ：未满40周岁

若满足年龄条件，可办理基本养老关系转移接续手续，资金同步转移。

二、无需转移的情况

• 短期停留或非长期工作 ：若您只是短期在上海工作或居住，无需转移社保，可继续在芜湖参保。

• 重复参保风险 ：若上海已有社保且未达到转移条件，重复参保可能导致待遇冲突，需咨询当地社保部门。

三、转移流程（需办理的情况）

1. 准备材料

• 原参保地（芜湖）的养老保险和医疗保险缴费凭证；

• 身份证原件及复印件；

• 迁移申请表。

2. 申请办理

• 在上海社保经办机构提交转移申请，审核通过后，原参保地社保将停止缴费。

3. 待遇接续

• 转移后，上海将按比例合并两地社保待遇，一般1-3个月完成办理。

四、注意事项

• 公积金处理 ：若在芜湖有公积金贷款，需根据贷款合同条款判断是否转移。部分情况下需保留芜湖账户以完成贷款还款。

• 其他险种限制 ：社保仅转移养老保险和医疗保险，其他险种（如失业保险、工伤保险）不随转移。

建议根据自身在上海的居住/工作计划，结合年龄条件，咨询上海或芜湖社保部门，制定最优方案。