视同缴费年限多5年对退休金的影响主要体现在基础养老金和过渡性养老金两部分，具体计算方式如下：
一、基础养老金增加额
基础养老金的计算公式为： $$ \text{基础养老金} = \frac{\text{退休时当地社平工资} + \text{本人指数化月平均缴费工资}}{2} \times (\text{视同缴费年限} + \text{实际缴费年限}) \times 1% $$
- 视同缴费年限每增加1年 ，基础养老金增加约 1% （按现行计发基数和缴费指数计算）。
二、过渡性养老金增加额
过渡性养老金用于补偿无个人账户积累的视同缴费年限，计算公式为： $$ \text{过渡性养老金} = \text{养老金计发基数} \times \text{视同缴费指数} \times \text{视同缴费年限} \times \text{过渡系数} $$
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过渡系数通常为1%-1.4% ，不同地区可能有所差异；
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每增加1年视同缴费年限 ，过渡性养老金增加约 计发基数×视同缴费指数×1% 。
三、示例计算
以某地为例，若退休时当地社平工资为8000元，缴费指数1.0，过渡系数1.3%，视同缴费年限增加5年：
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基础养老金增加 ：$8000 \times 1.0 \times 1% \times 5 = 400$元/月；
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过渡性养老金增加 ：$8000 \times 1.0 \times 5 \times 1.3% = 520$元/月；
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合计增加 ：$400 + 520 = 920$元/月。
四、地区差异说明
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不同地区的 社平工资 、 过渡系数 及 计发基数 不同，导致具体增加额存在差异。例如：
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北京：视同缴费5年约增加2200元/年；
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成都：约增加1600元/年；
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湖南省：按现行计发基数7132元计算，5年视同缴费约增加1825元/年。
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五、注意事项
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政策变动 ：过渡性系数可能随政策调整，需以退休时最新政策为准；
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个人账户养老金 ：与缴费年限无关，仅取决于个人账户累计储存额；
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认定时效 ：需在退休前完成视同缴费年限的认定，否则可能影响待遇。
视同缴费年限多5年，每月可额外增加约 920元 （按示例计算），实际金额需结合地区政策和个人情况综合确定。
