关于2024年社保补缴的相关政策，综合各地规定及操作指南如下：

一、政策调整

1. 缴费基数调整

   多地社保缴费基数上下限调整已实施，例如深圳市2024年7月1日起将下限调整为4492元/月，个人需补缴2024年7月至11月共5个月的差额。

2. 灵活就业人员补缴

   2024年灵活就业人员可补缴2024年全年的社保，但需在2025年3月31日前完成，逾期将关闭补缴通道。

二、断缴补缴

1. 补缴年限要求

   • 正常退休 ：累计缴费不足15年者可申请一次性补缴至满15年，或转入新型农村/城镇居民养老保险。

   • 中断缴费 ：因不可抗力或单位原因中断缴费者可补缴，但补缴年限通常不超过15年。

2. 滞纳金与利息

   • 用人单位欠缴社保需按日加收0.5‰滞纳金，超过3个月将重新计算缴费年限，且影响养老金待遇。

三、转移与合并

1. 社保转移

   职工流动时社保可随人转移，但需办理转移登记，中断期间缴费年限不累计。

2. 合并缴费

   • 单位职工 ：离职后若未参保，可补缴单位部分（但个人部分需本人处理）。

   • 灵活就业人员 ：可转入户籍地社保，但需按新基数缴费。

四、操作建议

1. 补缴渠道

   • 单位可通过社保系统或窗口办理。

   • 灵活就业人员需到户籍地社保部门办理。

2. 注意事项

   • 补缴期间工资基数按新标准执行，但退休待遇按原缴费基数计算。

   • 建议及时核对工资条明细，避免漏缴。

五、地区差异

不同地区政策存在差异，例如：

• 一次性补缴年限 ：广东允许补缴至15年，江西仅限5年。

• 灵活就业人员参保 ：江西2024年未开放补缴窗口期，广东允许补缴但需符合条件。

建议根据自身情况咨询当地社保部门，确认具体操作流程及政策限制。