以下是2025年山东产检假的新规定:
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产假天数:山东女职工除了享受国家规定的98天产假外,还享受60天延长假期,所以目前山东的产假天数是158天。
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特殊情况下的产假:难产的、剖腹产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,也可增加产假15天。
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陪产假:在女方产后,男员工享有陪产假20天,在此期间可以自行安排休假时间,期间工资照付,但休假日期包括节假日和休息日,不顺延。
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育儿假:在枣庄的职工,如果子女未满3周岁,夫妻双方每年分别享受10天育儿假,但不能与陪产假和产假一起休,期间的工资按照平时正常出勤计算。
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哺乳期女职工权益:淄博市对于女职工哺乳未满1周岁婴儿的,要求用人单位在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间,且不得安排其从事国家规定的哺乳期禁忌从事的劳动,不得延长其劳动时间或者安排其夜班劳动。
以上就是2025年山东产检假的新规定。需要注意的是,这些规定可能会随着相关政策的变化而有所调整。