下岗职工在达到法定退休年龄（男性60岁，女性50岁或55岁）后，可以按照一定的条件和程序领取退休金。以下是详细的步骤和要求。

领取退休金的条件

法定退休年龄

• ​男性：60周岁
• ​女性：50周岁（普通工种），55周岁（特殊工种）

社保缴纳年限

• ​最低缴费年限：15年
• ​视同缴费年限：对于国有企业下岗职工，如果在国企改革期间有工作记录但未实际缴纳社保，这部分工龄可以视同缴费年限

提前退休条件

• ​特殊工种：从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄满10年
• ​因病或非因工致残：由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，男年满50周岁，女年满45周岁

退休金计算方法

基础养老金

基础养老金 = (退休上年度当地在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资) / 2 × 缴费年限 × 1%

个人账户养老金

个人账户养老金 = 个人账户储存额 / 计发月数，计发月数根据退休年龄不同而有所不同，例如60岁退休的计发月数为139

过渡性养老金

主要针对1996年之前参加工作的“老人”和其他有视同缴费年限的人员，具体金额由各省市自行制定

领取退休金的基本流程

办理退休手续

1. ​社保关系转移：将原用人单位的社保关系转移到个人名下
2. ​提交申请材料：包括身份证、户口本、社保卡、工作证明等
3. ​确认退休费用：社保所对退休费用进行计算并通知职工确认
4. ​领取退休金：前往社保所领取退休金，并提供相关证件和申请材料

领取时间

退休金一般每月10号到账，退休人员从劳动保障行政部门审批退休的次月起开始领取

领取退休金的常见问题

社保缴纳不足15年

如果累计缴费不足15年，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金，或者转入新型农村社会养老保险或城镇居民社会养老保险

退休金数额

退休金数额取决于个人的缴费年限、缴费基数、退休年龄等因素，具体数额需要根据当地社保局制定的标准执行

下岗职工在达到法定退休年龄并满足社保缴纳年限后，可以按照规定的条件和程序领取退休金。退休金数额受多种因素影响，具体数额需要根据当地社保局的标准计算。建议提前准备好相关材料，并咨询当地社保局了解具体流程和注意事项。