单位申报或个人申领

男性生育津贴的申请流程和条件如下：

一、申请条件

1. 基本要求

• 配偶生育或因病理原因流产时，男方需满足：

• 单位已为其连续缴纳生育保险费满12个月（不含补缴、欠缴和中断缴费）；

• 配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。

2. 材料准备

需提交以下材料：

• 本人及配偶的居民身份证、结婚证；

• 计划生育部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》；

• 新生儿《出生医学证明》、出院记录、费用明细清单（原件及复印件）；

• 本人就医证卡、原始发票；

• 配偶户籍所在地街道（镇）出具的无工作单位且无固定收入来源证明。

二、申请流程

1. 提交申请

• 单位经办人或本人/家属需在配偶生育后90日内，携带上述材料到单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领。

2. 审核流程

• 社保机构对材料进行审核，主要核实：

• 材料真实性、完整性；

• 申请人是否符合生育保险参保条件。

3. 领取补贴

• 审核通过后，社保机构会在4个工作日内生成拨付单据；

• 申请单位或个人在5个工作日后领取拨付单据，补贴金额将划转至银行账户。

三、注意事项

1. 地区差异

• 具体材料要求可能因地区政策不同存在差异，建议提前咨询当地社保部门。

2. 时间限制

• 申请需在生育后90日内办理，超期可能影响审核。

3. 特殊情况处理

• 若配偶无工作单位且无固定收入来源，需提供街道（镇）出具的证明。

四、补充说明

• 津贴标准 ：生育津贴按配偶生育当月的单位职工月平均工资除以30再乘以规定的假期天数计算；

• 与其他待遇的关系 ：生育津贴与生育医疗费用可同时申领，均从生育保险基金支付。

若材料不齐全或审核不通过，可向社保机构申请补正或申诉。