根据职工医保的退休政策，缴费年限不足15年时，有以下几种处理方式：
一、补缴至满15年
- 一次性补缴
若退休时累计缴费年限未达15年，可一次性补缴差额部分。例如，男性需补缴5年，女性需补缴5年（部分地区如湖南省2025年新规要求男性补缴至满30年、女性补缴至满25年，其中在本省实际缴费年限不得低于12年）。
- 补缴金额按退休时当地缴费标准计算，例如2025年湖南省职工医保月缴费标准为541.32元，需补缴15年。
- 转为个人缴费
若无法一次性补缴，可将单位缴费转为个人缴费，继续缴纳至满15年。
二、选择退休后继续缴费
退休后继续缴纳职工医保，直至累计缴费年限满15年，之后可享受终身医保待遇。
三、其他注意事项
- 待遇标准
退休后医保待遇包括门诊报销（约5%）、住院报销等，具体比例因地区政策而异。
- 地区政策差异
不同省份对缴费年限要求不同，例如：
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湖南省2025年新规要求男性累计缴费年限不低于30年、女性不低于25年，其中在本省实际缴费年限不低于12年；
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乐山市2016年政策要求累计缴费满15年（含5年过渡期）。
- 经济压力建议
补缴费用较高，建议从退休金中按月或一次性缴纳。若经济压力较大，可咨询当地医保部门了解补贴政策。
总结
职工医保缴费10年退休时，可通过补缴至满15年、转为个人缴费或继续缴费至满15年三种方式解决年限不足问题。具体操作需结合当地政策，并咨询当地社保机构办理。
