陕西省2025年生育假政策有新调整,产假和陪产假都有延长。具体如下:
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产假方面:女职工生育享受98天法定产假的基础上,根据不同情况有所增加。其中产前可以休假15天;如果是难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
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男方陪产假方面:男方在女方分娩期间享有一定天数的陪产假,通常为15天。如果夫妻异地居住,男方的陪产假可能会延长至20天。
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特殊情况:怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
女职工参加孕前检查的,在法定产假的基础上还可以增加产假十天;生育三胎的,在前款法规的产假基础上再增加产假十五天,男方也相应增加护理假十天。
总的来说,这些政策的实施旨在保障女性职工的权益,促进人口与经济社会的协调发展。但需要注意的是,具体的产假天数和陪产假天数可能因地区和单位的不同而有所差异,建议咨询当地相关部门或单位以获取准确信息。