山西太原社保基数22100公积金是多少

​山西太原社保基数22100元时,公积金月缴存额范围为2210元至5304元​​(单位与个人合计),​​具体金额由单位在5%-12%范围内自主选择缴存比例​​。例如,若单位选择8%的比例,则个人和单位每月各缴1768元,合计3536元。

  1. ​公积金缴存基数与比例规则​​:太原公积金缴存基数以职工上年度月均工资为准,但不得高于当地社平工资3倍或低于最低标准。基数22100元符合现行上限规定,单位可在5%-12%范围内自主确定比例,个人与单位按1:1等额缴纳。例如,12%比例下双方各缴2652元,合计5304元。

  2. ​社保与公积金基数差异​​:虽然两者均以工资为基准,但公积金基数可独立核定。社保基数22100元时,公积金基数可能相同或不同(需符合当地上下限),需以单位申报为准。

  3. ​实际计算示例​​:若单位选择10%比例,则月缴存额为22100×10%×2=4420元(个人与单位各2210元);若选择最低5%,则合计2210元。部分单位可能按较低基数缴存,需以实际执行为准。

  4. ​政策灵活性提示​​:公积金比例调整需经职工代表大会或工会协商,每年7月可申请变更。新入职员工以首月工资为基数,次年再调整。

建议直接咨询单位人事部门或太原公积金管理中心获取准确缴存数据,同时可通过“手机公积金”APP实时查询个人账户明细。合理规划公积金使用(如购房、租房提取)可最大化福利价值。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
相关推荐

山西太原社保基数20600公司承担多少

‌山西太原社保基数20600元时,公司每月需承担约6400元(具体为6388.8元) ‌,包含养老保险16%、医疗保险8.5%、失业保险0.7%、工伤保险0.4%及生育保险1%的缴费比例。以下是详细分项计算: ‌养老保险 ‌:20600×16%=‌3296元 ‌ 企业缴纳比例最高,是社保支出的主要部分。 ‌医疗保险 ‌:20600×8.5%=‌1751元 ‌ 含基本医疗(8%)和大额医疗补助(0

健康新闻 2025-05-19

山西太原社保基数20300公司承担多少

山西太原社保基数20300元时,公司每月需承担约5674元(缴费比例约28%),主要覆盖养老(16%)、医疗(12%)、失业(2%)、工伤(2%)和生育(0.6%)等五险费用。 养老保险 :单位按基数16%缴纳,20300元基数对应3248元/月 ,是占比最高的部分。 医疗保险 :单位缴费比例为12%,每月需缴2436元 ,保障职工医疗报销权益。 失业保险 :单位承担2%,即406元/月

健康新闻 2025-05-19

山西太原社保基数20200公司承担多少

​​2025年山西太原社保基数20200元时,公司每月需承担约4040元(养老保险16%+医疗保险6.5%+失业保险0.5%+工伤保险0.2%+生育保险0.7%)。​ ​ 具体金额可能因行业风险等级或政策微调略有浮动,但企业缴费比例固定,且工伤/生育保险由单位全额承担。 ​​养老保险​ ​:企业按基数的16%缴纳,20200元对应3232元/月。这是企业社保支出的最大项

健康新闻 2025-05-19

山西太原社保基数20100公积金是多少

​​山西太原社保基数20100元时,公积金月缴存额最高为2160元(按12%比例计算),实际金额需根据单位具体比例确定​ ​。若单位选择5%的最低比例,则个人和单位各缴1005元,合计2010元。 ​​公积金计算逻辑​ ​ 公积金月缴存额=缴存基数×缴存比例(个人+单位)。太原规定缴存基数上限为20100元,比例范围为5%-12%。例如: 按12%比例:20100 × 12

健康新闻 2025-05-19

山西太原社保基数20000公积金是多少

在山西太原,如果社保基数为20000元,那么公积金缴存额将根据个人和单位的缴存比例计算,通常个人和单位的缴存比例在5%-12%之间,因此公积金缴存额范围大致在2000元到4800元之间。 1.社保基数与公积金缴存比例的关系社保基数是计算各项社保缴费的基础,同时也是计算公积金缴存额的重要依据。在太原,公积金的缴存比例由个人和单位共同决定,通常在5%-12%之间。假设个人和单位的缴存比例均为12%

健康新闻 2025-05-19

山西太原社保基数19900公积金是多少

根据2024年最新政策,山西太原社保基数为19300元时,公积金的缴存情况如下: 一、公积金缴存基数 上限 :2024年太原市住房公积金月缴存基数上限为27027元(按2023年城镇非私营单位年平均工资计算); 下限 :下限为1980元(迎泽区、尖草坪区等7个区域); 实际应用 :19300元处于上限与下限之间,因此 按实际工资19300元作为缴存基数 。 二、公积金缴存比例 单位

健康新闻 2025-05-19

山西太原社保基数19700公司承担多少

在山西太原,若社保基数为19700元,公司承担的社保费用约为5910元/月 (按30%比例估算),主要包括养老保险(16%~20%)、医疗保险(8%)、失业保险(2%)及工伤生育保险(约2%)。以下是具体分析: 养老保险占比最高 公司需按基数的16%~20%缴纳养老保险,19700元基数对应每月3152~3940元。这是企业社保支出的主要部分,直接影响员工退休待遇。 医疗与失业保险

健康新闻 2025-05-19

山西太原社保基数19600公司承担多少

在山西太原,对于社保基数设定为19600元的职工而言,公司每月需承担约3136元作为社保费用 (基于养老保险、医疗保险和失业保险的标准比例)。这表明企业在保障员工福利方面扮演着重要角色,同时也反映了企业成本的一部分。 养老保险 :企业需按照16%的比例为员工缴纳养老保险。以19600元的基数计算,这意味着公司每月需为每位员工支付3136元(19600 * 16%)用于养老保险。 医疗保险

健康新闻 2025-05-19

山西太原社保基数19500公积金是多少

‌山西太原社保基数19500元对应的公积金缴存额,个人和单位各按5%-12%比例缴纳,月缴存额区间为1950-4680元(合计3900-9360元)。 ‌具体金额取决于单位选择的缴存比例,同时需符合太原市公积金中心规定的上下限要求。 ‌缴存比例决定金额 ‌ 公积金缴存比例由单位在5%-12%范围内自主选择,基数19500元时: 最低比例5%:个人和单位各缴19500×5%=975元

健康新闻 2025-05-19

山西太原社保基数23600公司承担多少

山西太原社保基数为23600时,公司需要承担的费用主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五项社会保险,总计约为每月7893.2元 。具体费用因险种和缴费比例不同而有所差异,以下是详细解析: 1.养老保险:养老保险的缴费比例为24%,其中公司承担16%,个人承担8%。以23600元为基数,公司每月需缴纳的养老保险费用为:23600元×16%=3776元。 2.医疗保险

健康新闻 2025-05-19

山西太原社保基数23700公积金是多少

根据2024年太原市社保及公积金政策,结合您提到的23700元工资基数,具体计算如下: 一、社保缴费基数与比例 养老保险 缴纳基数上限为2023年太原市城镇非私营单位就业人员年平均工资108,110元,对应个人缴费基数上限为27,027元; 下限为1980元(含各区县最低工资标准); 个人缴费比例为8%,单位缴纳20%。 医疗保险 缴纳基数上限为35,48元(2022年社会平均工资);

健康新闻 2025-05-19

山西太原社保基数24000公司承担多少

‌山西太原社保基数24000元时,公司每月需承担约6720元(28%比例) ‌,具体包括养老保险16%、医疗保险8%、失业保险0.7%、工伤保险0.2%-1.9%(按行业风险浮动)、生育保险1%(2025年标准)。以下是详细说明: ‌养老保险 ‌ 单位缴费比例为16%,基数24000元时每月缴纳3840元,全额进入统筹账户。 ‌医疗保险 ‌ 太原职工医保单位费率为8%(含生育保险合并后的费率)

健康新闻 2025-05-19

山西太原社保基数24000公积金是多少

在山西太原,若社保基数为24000元,公积金月缴存额最高可达5760元 (按最高缴存比例12%计算),具体金额由单位和个人缴存比例共同决定。以下是关键要点分析: 缴存基数与比例 公积金缴存基数为职工上年度月平均工资,太原规定基数上限为当地社平工资3倍(需核实当前标准是否覆盖24000元)。单位和个人缴存比例通常在5%-12%范围内,需根据单位政策确定。例如,若双方均按12%缴纳,则月缴存额为:

健康新闻 2025-05-19

山西太原社保基数24300公司承担多少

​​山西太原社保基数24300元时,公司每月需承担约5832元(含养老、医疗等五险)。​ ​ 具体计算依据为:养老保险按16%、医疗保险按8%、失业保险按0.5%、工伤保险按0.2%、生育保险按0.8%的比例缴纳,合计25.5%的缴费比例乘以基数24300元得出。 山西太原社保缴费由单位和个人共同承担,公司缴费比例显著高于个人。以24300元为基数时,企业需重点关注以下分项: ​​养老保险​ ​

健康新闻 2025-05-19

山西太原社保基数24400公司承担多少

2024-2025年山西太原社保缴费基数若为24400元,公司承担部分约为30%-40%,月缴费金额约7320元-9760元(具体比例因险种差异略有浮动)。 公司缴费比例构成 企业需承担养老保险(16%)、医疗保险(8%)、失业保险(2%)、工伤保险(1%)和生育保险(1%),合计约28%-30%。部分行业工伤保险比例可能略高,导致总比例接近40%。 具体计算示例 以基数24400元为例:

健康新闻 2025-05-19

山西太原社保基数24500公司承担多少

根据2024年太原市社保缴费政策,社保基数为24,500元时,公司和个人需承担的社保费用如下: 一、社保缴费比例 养老保险 单位缴纳比例:16% 个人缴纳比例:8% 医疗保险 单位缴纳比例:12% 个人缴纳比例:2% 失业保险 单位缴纳比例:2% 个人缴纳比例:1% 工伤保险与生育保险 单位缴纳比例:2%(2024年统一调整) 个人不缴纳 住房公积金 单位与个人各缴纳比例:10% 二

健康新闻 2025-05-19

山西太原社保基数24500公积金是多少

在山西太原,社保基数为24500元时,根据当前的住房公积金政策,个人和单位每月各自应缴纳的公积金金额大约为1960元至2940元之间,具体数额取决于缴存比例的选择。 山西太原的住房公积金缴存比例通常设定在5%到12%之间,这意味着对于月平均工资为24500元的职工来说,其公积金的缴存额度将依据选定的比例而有所不同。 缴存比例选择 :首先需要明确的是,企业和职工可以根据自身情况选择合适的缴存比例

健康新闻 2025-05-19

山西太原社保基数24700公积金是多少

在山西太原,社保基数为24700元时,公积金缴存基数通常与社保基数相同,因此公积金缴存基数也为24700元。 公积金缴存比例一般为5%-12%,具体比例由单位根据实际情况选择确定。以下是对这一问题的详细解读: 1.公积金缴存基数的确定:与社保基数挂钩:在太原,公积金缴存基数通常与社保缴费基数保持一致。这意味着如果社保基数为24700元,公积金缴存基数也会是24700元

健康新闻 2025-05-19