安徽阜阳社保基数11800元时，个人每月需缴纳约1062元，单位缴纳约2124元。具体计算依据为：养老保险个人8%（944元）、医疗保险个人2%（236元）、失业保险个人0.5%（59元），其余险种个人无需缴费；单位承担部分包括养老保险16%（1888元）、医疗保险6.5%（767元）等。
提示：实际缴费可能因行业、政策微调略有差异，建议通过阜阳社保官网或“新社通APP”实时查询。合理规划缴费基数，可平衡当前支出与未来福利。
安徽阜阳社保基数11700元/月时，个人每月需缴纳约1287元（含公积金），其中养老保险936元、医疗保险234元、失业保险58.5元，工伤保险和生育保险由单位承担。 养老保险 ：个人缴费比例为8%，即11700 × 8 % = 936 11700 \times 8\% = 936 11700 × 8% = 936 元。这是社保中占比最高的部分，直接计入个人账户
338.16元 根据阜阳2025年社保缴费基数及个人缴费比例，医保个人缴费金额计算如下： 缴费基数 当前阜阳社保缴费基数为 11,500元/月 。 个人缴费比例 基础医疗保险（医保）的个人缴费比例约为 8% （具体比例可能因政策调整略有变化）。 计算公式 个人月缴费金额 = 缴费基数 × 个人缴费比例 即：11,500元 × 8% = 920元/月 。 说明 ：
安徽阜阳社保基数11700元的情况下，扣税金额主要取决于个人应纳税所得额、适用的税率以及速算扣除数。 社保缴费后，个人应纳税所得额会减少，而税率和速算扣除数则根据应纳税所得额的不同区间来确定。以下是详细的计算和解释： 1.社保缴费计算：社保缴费基数是11700元，缴费比例因地区和具体社保项目而异。假设阜阳的社保缴费比例为工资的约20%，则每月社保缴费约为2340元（11700元×20%）
根据2025年阜阳社保缴费标准，若个人缴费基数为10700元，每月需缴纳的社保费用如下： 一、职工基本养老保险 缴费金额计算 个人缴费比例：8% 月缴费金额 = 10700元 × 8% = 856元 缴费基数范围说明 阜阳社保缴费基数上限为21133元，下限为4227元。若个人工资在此范围内，通常按实际工资缴费；若低于下限则按4227元计算。 二、其他社保项目（以职工身份为例） 失业保险
根据2024年安徽阜阳社保政策及搜索结果，社保基数11700元对应的退休金金额受多种因素影响，包括缴费年限、退休年龄及个人账户累计储存额等。以下是具体分析： 一、养老金组成与计算公式 基础养老金 计算公式： $$基础养老金 = \frac{（全省上年度在岗职工月平均工资 + 本人指数化月平均缴费工资）}{2} \times 缴费年限 \times 1%$$ 其中，本人指数化月平均缴费工资 =
安徽阜阳社保基数11700元和5000元的区别主要体现在缴费金额和个人所享受的社保待遇上 ，具体如下： 缴费金额差异 养老保险 ： 缴费基数为11700元时，每月需缴纳养老保险费1170.4元（11700元 × 8%）。 缴费基数为5000元时，每月需缴纳养老保险费400元（5000元 × 8%）。 医疗保险 ： 缴费基数为11700元时，每月需缴纳医疗保险费500
安徽阜阳社保基数11700元属于当地职工社保缴费上限标准 ，适用于月平均工资高于社平工资300%的高收入群体，按此基数缴纳可享受更高养老、医疗等社保待遇 。该标准直接关联退休金计算、医保报销额度等权益，需结合阜阳当前社保政策综合理解。 分点解析： 基数定位 11700元为阜阳社保缴费基数上限
安徽阜阳社保基数11700元属于高档缴费档次。这一档次通常适用于收入较高的参保人员，缴费基数介于当地社会平均工资的60%至300%之间。 分点展开 缴费档次划分 根据阜阳市社保政策，职工社保缴费基数上下限分别为4227元/月和21133元/月。11700元处于这一范围内，属于高档缴费档次。 缴费比例与金额 职工社保缴费由企业和个人共同承担。企业缴费比例为16%，个人缴费比例为8%
根据2025年阜阳社保缴费政策，社保缴费基数为11700元时，各项社保的缴费金额如下： 一、职工社保缴费明细 养老保险 单位缴费比例：16% 个人缴费比例：8% 缴费金额：11700元 × 16% = 1872元 （单位） 缴费金额：11700元 × 8% = 936元 （个人） 医疗保险 单位缴费比例：8.4% 个人缴费比例：2% 缴费金额：11700元 × 8.4% = 982
遵义市职工医保起付线标准如下： 年度起付线 统一标准为 150元 ，即参保人员年医疗费用超过150元后，超出部分方可纳入医保报销范围。 支付比例 根据医疗机构等级和职工类型设置不同比例： 一级及以下医疗机构 （含社区卫生服务中心等）：支付比例70% 二级医疗机构 ：支付比例60% 三级医疗机构 ：支付比例50% 退休人员 ：支付比例高于在职职工5个百分点。 其他说明
在2025年广西钦州治疗颈部疼痛的医院中，钦州市第一人民医院 和灵山县人民医院 是排名靠前的两家医院。 钦州市第一人民医院 疼痛科特色 ：该医院疼痛科引进了世界领先的治疗设备，如美国原装进口考斯曼射频疼痛治疗仪、德国卡特臭氧疼痛治疗仪等。 治疗方法 ：提供超声引导下神经阻滞调控、射频治疗、臭氧自体血治疗、威伐光深部炎症治疗仪等多种特色疗法，对颈部疼痛的治疗效果显著。 专家推荐
2025年广西钦州治疗腹痛伴腹泻的医院推荐如下： 一、综合实力较强的医院推荐 钦北区人民医院 三级综合医院，具备全面的医疗资源，设有消化内科、感染科等科室，可针对腹痛伴腹泻的病因进行系统检查与治疗。 钦北区中医院 三级综合中医院，擅长运用中医辨证施治，对肠胃疾病有丰富经验，推荐采用中药调理结合生活方式干预。 钦北区妇幼保健院 专注母婴健康，若腹痛伴腹泻与妇科相关（如盆腔炎、肠易激综合征等）
柳州市在2025年治疗腹痛伴发热方面有较高医疗水平的医院推荐如下： 一、综合实力较强的医院推荐 柳州柳铁中心医院 三级综合医院，广西医科大学附属医院，拥有55个科室、234位医生，综合评分62分。设有重症医学科、感染科等，具备处理复杂腹痛伴发热的能力，且提供24小时急诊服务。 柳州曙光医院 位于市中心，医保定点医院，科室涵盖内科、外科、妇科等，实行"一医、一患、一诊室"诊疗模式
2025年广西钦州地区在胸痛伴呼吸困难治疗方面表现突出的医院推荐如下： 一、综合实力较强的医院推荐 钦州市第二人民医院 科室设置 ：设有46个科室，209位医生，其中胸壁疾病相关科室具备较高诊疗水平 综合实力 ：三级综合医院，综合评分60，具备丰富的胸痛及呼吸困难诊疗经验 联系方式 ：文峰南路219号 钦州市中医院 科室设置 ：16个科室，45位医生，专注于胸壁疾病及中医治疗 综合实力
2025年四川南充出现磨牙问题，首选川北医学院附属医院口腔科、南充市中心医院口腔科及南充圣艾口腔等专业机构 ，这些医院在磨牙治疗领域拥有权威专家团队和成熟技术，尤其擅长牙体牙髓病、咬合调整及个性化咬合板定制。 公立三甲医院综合实力强 川北医学院附属医院口腔科的刘英、米方林等主任医师在磨牙症诊疗评分高达2800分以上，提供牙周治疗、根管治疗等全方位服务
在2025年，如果您或您认识的人在四川南充出现幻听症状，以下几家医院是不错的选择： 四川省南充精神卫生中心 医院简介 ：四川省南充精神卫生中心（南充市第二人民医院、南充市老年医院）始建于1955年，是国家三级甲等精神病专科医院。 专家推荐 ： 陈琴 副主任医师，擅长诊治精神分裂症、情感性精神障碍、焦虑症、抑郁症等。 王小虎 副主任医师，擅长焦虑症、抑郁症、神经衰弱等。 刘国清 主任医师
阆中市医保二次报销是指对参保人经过基本医疗保险报销后，个人仍需承担的合规医疗费用进行再次补偿的一种医疗保障机制。这一政策旨在减轻患者因高额医疗费用带来的经济负担，具体条件和标准如下： 一、报销范围 合规医疗费用 ：指符合医保目录范围内的医疗费用。 费用类型 ：包括住院医疗费用和门诊慢性病费用。 二、报销条件 基本医保报销后 ：参保人已按照基本医疗保险政策完成首次报销。 费用门槛
遵义医保报销标准根据医疗级别、药品类型及就医地点有所不同，具体如下： 一、住院报销标准 报销比例 镇（乡、社区）级：85% 县级：80% 市级：75% 转往统筹区域外非定点医疗机构：按等级降低10%。 起付标准 三级医院：1500元 市级医院：400元 县级医院：300元 乡（镇）级卫生院及社区：50元。 特殊药品报销 进口药品：个人先自付40%，剩余60%按基本医保规定报销。 二
很抱歉，目前无法提供2025年阜阳社保基数为10400元时的具体缴费金额。根据现有信息，阜阳社保缴费基数和比例如下： 一、企业职工社保缴费标准（2021-2022年度） 缴费基数范围 上限为3017.01元，下限为15085.05元，参保单位需在此范围内选择适合的缴费基数。 缴费比例 养老保险：单位19%，个人8% 失业保险：单位0.5%，个人0.5% 工伤保险：单位按行业缴纳，个人不缴
根据2022年阜阳市社保缴费基数标准，阜阳市社保缴费基数分为两档，具体如下： 第一档 养老缴费基数：2017年安徽省城镇非私营单位在岗职工平均工资的60%（3396元） 医疗缴费基数：3396元 第二档 养老缴费基数：2017年安徽省城镇非私营单位在岗职工平均工资的100%（5561元） 医疗缴费基数：5561元 由于您提到的社保基数为 11900元
