在浙江绍兴，社保基数为15600元的情况下，医保卡每月个人账户的入账金额主要取决于缴费比例和年龄等因素。根据现行政策，职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人账户，单位缴纳的费用按一定比例划入个人账户。
- 1.缴费比例与个人账户划入：在绍兴，职工基本医疗保险的个人缴费比例为2%，单位缴费比例为8%左右。个人缴纳的2%会全部计入个人账户。以社保基数15600元为例，个人每月缴纳的医保费用为15600元×2%=312元，这312元将直接计入个人医保账户。单位缴纳的费用中，部分比例也会划入个人账户。具体比例根据年龄有所不同，通常为30%左右。假设单位缴费的30%划入个人账户，则每月划入金额为15600元×8%×30%≈374.4元。
- 2.年龄因素对划入比例的影响：对于年龄较大的职工，划入个人账户的比例可能会有所提高。例如，45岁以上的职工，单位缴费划入个人账户的比例可能提高到40%左右。以45岁以上的职工为例，假设单位缴费的40%划入个人账户，则每月划入金额为15600元×8%×40%≈499.2元。
- 3.总计入金额计算：综合以上因素，35岁以下职工每月医保卡个人账户的计入金额约为312元（个人缴费）+374.4元（单位划入）=686.4元。45岁以上职工每月医保卡个人账户的计入金额约为312元（个人缴费）+499.2元（单位划入）=811.2元。
- 4.其他影响因素：除了年龄，医保卡个人账户的计入金额还可能受到一些政策调整的影响。例如，某些地区可能会根据医保基金的收支情况，对划入比例进行微调。个别单位可能会根据自身情况，提供额外的医保福利，这也会影响个人账户的最终计入金额。
在浙江绍兴，社保基数为15600元的情况下，职工每月医保卡个人账户的计入金额大致在686.4元至811.2元之间，具体金额因年龄和单位政策而异。了解这些信息有助于职工更好地规划个人医疗保障，合理使用医保资源。
