​​浙江宁波社保基数16100元/月时，个人每月需缴纳约1288元，单位缴纳约3220元（具体金额因工伤保险浮动费率可能略有差异）​​。​​关键亮点​​：养老保险占比最高（个人8%），医保含生育保障（个人2%），失业和工伤缴费比例较低，公积金可额外增加12%的储蓄性支出。

以16100元为基数计算，五项社保个人部分具体如下：

1. ​​养老保险​​：基数×8%＝1288元，单位缴纳16%即2576元，长期积累直接影响养老金水平。
2. ​​医疗保险​​：个人缴纳2%＋3元（部分政策）≈325元，单位承担6.5%-9.5%（约1046-1529元），覆盖门诊住院报销。
3. ​​失业保险​​：个人与单位各缴0.5%即80.5元，非自愿失业时可申领补助。
4. ​​工伤保险​​：单位按0.2%-1.9%浮动费率缴纳（约32-306元），个人无需承担。
5. ​​生育保险​​：已并入医保，单位单独缴纳0.7%-1%（约113-161元），享受产检报销和津贴。

若包含​​住房公积金​​（比例5%-12%），按最低5%计算，个人和单位各缴805元，进一步增加实际到手收入约20%的隐性储蓄。

​​提示​​：实际扣款可能因单位申报基数、地方政策微调（如大病保险附加）略有差异，建议通过“浙里办”APP核对月度缴费明细。合理规划社保基数有助于平衡当期收入与长期福利，尤其关注医保个账划入和养老缴费指数对未来的影响。