江苏南通社保缴费基数15900元对应最高档（300%比例），适用于上年度月平均工资高于本地区社平工资三倍的参保人员。该基数将直接影响养老、医疗、失业等险种的个人和单位缴费金额，属于政策规定的缴费上限档次。
一、社保基数划分标准
-
基数核定依据
江苏省社保基数以本地区上年度全口径城镇单位就业人员月平均工资为基准，共设5个缴费档次：60%（最低档）、80%、100%、200%、300%（最高档）。2024年南通市执行的社平工资为5300元/月，因此最高档基数为5300×3=15900元。 -
各档次具体数值
- 最低档（60%）：3180元
- 一档（100%）：5300元
- 二档（200%）：10600元
- 最高档（300%）：15900元
二、15900元基数档位说明
-
适用人群
该档位主要针对上年度月收入超过15900元的高收入群体，如企业高管、专业技术人才等。个体工商户或灵活就业人员若选择此基数，需全额承担缴费金额。 -
缴费比例与金额计算
以养老保险为例：
- 单位缴费：15900×16%=2544元/月
- 个人缴费：15900×8%=1272元/月
医疗保险、失业保险等其他险种按对应比例累计计算。
三、注意事项
- 基数调整周期
社保基数每年7月根据最新社平工资重新核定，建议通过“江苏人社网办大厅”或“南通社保局服务窗口”查询实时数据。 - 跨档缴费影响
选择最高档可提高养老金个人账户积累，但需注意医保报销封顶线、失业金领取上限等政策与缴费基数无直接关联。
如需确认个人缴费档位或办理基数调整，可携带身份证至南通市政务服务中心社保窗口或通过“江苏智慧人社”APP在线申报。
