(3740.0, 1683.0, 5703.5)
江苏常州社保基数18700能拿多少
电子医保卡改密码到哪里改
电子医保卡密码可通过线上平台(如国家医保服务平台APP、微信/支付宝小程序)或线下医保窗口修改,需实名认证并验证身份信息。 以下是具体方法和注意事项: 线上修改渠道 国家医保服务平台APP :登录后进入“医保码”页面,点击“修改密码”,通过人脸识别后设置6位新密码。 微信/支付宝小程序 :搜索当地医保小程序(如“湖北医疗保障”),进入“医保电子凭证”页面
异地能办医保卡社保卡吗
异地可以办理医保卡和社保卡,但需要满足一定条件并按照相应流程操作。以下是详细说明: 1. 异地办理医保卡和社保卡的条件 跨省通办政策 :目前全国已实现社保卡“跨省通办”,参保人员可以通过线上或线下渠道在异地办理社保卡。 所需材料 :办理时需提供身份证复印件、近期免冠照片、联系方式以及相关申请书等。 2. 异地办理医保卡和社保卡的流程 线上办理
2025年湖南益阳治疗阴道分泌物异常什么医院好
2025年湖南益阳治疗阴道分泌物异常,推荐选择益阳市中心医院、益阳市人民医院、益阳市妇幼保健院等公立三甲医院,这些机构拥有 专业的妇科团队、先进的微创技术设备,并能针对细菌性阴道炎、滴虫性阴道炎等不同病因提供精准诊疗。私立医院如益阳和睦佳妇幼医院则提供个性化服务和优惠筛查套餐,适合注重隐私或需综合检查的患者。 公立三甲医院综合实力强
2025年湖南益阳治疗阴道疼痛什么医院好
2025年湖南益阳治疗阴道疼痛推荐医院:益阳市中心医院(微创技术领先)、益阳市妇幼保健院(专业妇科)、益阳市第一中医医院(中西医结合调理) 。以下为具体分析: 益阳市中心医院 :作为三级甲等综合医院,妇科微创手术技术达省内先进水平,80%手术可通过腹腔镜等设备完成,适合需精准治疗的复杂病例。 益阳市妇幼保健院 :专攻妇女儿童健康,妇科门诊经验丰富,收费亲民,适合常规炎症及疼痛诊疗
江苏常州社保基数18600和5000的区别
江苏常州社保基数18600元和5000元的区别主要体现在缴费金额、保障水平以及对个人和企业的影响上。以下是详细分析: 1. 缴费金额 18600元基数 :按照常州2024年度社保缴费比例计算,单位需承担的社保费用大约为7000元左右,个人承担约3500元,总计约10500元。 5000元基数 :单位需承担的社保费用约为1800元,个人承担约900元,总计约2700元。 2. 保障水平
江苏常州社保基数18600个人扣多少
在江苏常州,社保基数18600元时个人每月需缴纳约2046元 (养老保险8%+医疗保险2%+失业保险0.5%)。具体金额根据五险比例计算,公积金按5%-12%可选 ,企业同步承担更高比例费用。 养老保险 个人缴纳基数8%,即18600×8%=1488元/月,企业承担16%(2976元),累计进入个人账户。 医疗保险 个人缴费比例为2%(372元),企业缴纳7.5%-9
江苏常州社保基数18600是什么标准
江苏常州社保基数18600是当地职工社会保险缴费的重要参考标准 ,通常与当地社会平均工资紧密相关,用于确定企业及职工缴纳社保费用的金额。 一、定义与背景 社保基数是指职工在一个社保年度内社会保险缴费基数的基准值,是计算用人单位和职工缴纳社保费的重要依据。在江苏常州,18600这一数字一般代表着该地区在一定时期内设定的社保缴费基数上限或特定档次的标准数值。它反映了当地经济发展水平
江苏常州社保基数18600是几档
根据江苏常州2024年社保缴费基数政策,18600元属于第10档。具体档位划分如下: 一、职工基本养老保险缴费基数档次(单位缴费) 最低档 :4250元(2024年统一标准) 最高档 :24042元(2024年灵活就业人员标准) 共12档 ,每档间隔500元,依次为: 4250元、5000元、6000元、7000元、8000元、9000元、10000元、12000元、14000元
江苏常州社保基数18600社保缴费多少
根据2025年江苏常州社保缴费基数及比例,结合您提到的缴费基数18,600元,以下是具体缴费金额的计算结果: 一、社保缴费基数范围 上限标准 2025年常州社保缴费基数上限为 24,042元 (即2024年社平均工资的1.1倍)。 下限标准 最低缴费基数为 4,494元 ,超过上限的工资将按上限计算。 二、缴费比例(以企业为例) 养老保险 单位缴纳比例:20% 个人缴纳比例:8%
本地交医保在外地可以用吗
根据我国现行政策,本地缴纳的医保是否能在异地使用,需根据具体情况判断,主要分为以下几种情况: 一、医保使用的基本原则 属地化管理 医保实行市级统筹,资金仅用于参保地医疗费用结算,异地就医需通过特定渠道办理。 参保地限制 医保权益通常与参保地绑定,未经转移或备案,异地无法直接使用。 二、异地就医的解决途径 异地就医备案 单位参保人员 :新就业地单位需在30日内为员工办理医保转移手续。
江苏常州社保基数18700个人缴纳多少
在江苏常州,社保基数为18700元时,个人每月需缴纳约2057元 (具体为养老保险8%、医疗保险2%、失业保险0.5%)。关键费用包括:养老保险1496元、医疗保险374元、失业保险93.5元 ,工伤保险和生育保险由单位全额承担。以下是详细说明: 养老保险 个人按基数8%缴纳:18700×8%=1496元/月,进入个人账户,退休后可领取。 医疗保险 个人缴纳2%
江苏常州社保基数18700退休领多少钱
在江苏常州按照18700元社保基数退休后,每月养老金约为 4000-6500元 ,具体金额取决于缴费年限、个人账户余额及退休时政策。 关键因素包括缴费比例(8%计入个人账户)、15年最低年限要求,以及基础养老金与个人账户养老金的叠加计算方式。 基础养老金计算 以常州2023年平均工资约8000元为参考,按18700元基数(约2.3倍社平工资)缴费
江苏常州社保基数18800社保缴费多少
在江苏常州选择社保基数18800元时,每月社保总缴费约为5452元 (含企业+个人部分),其中个人需缴纳约2068元,企业承担约3384元。具体费用根据五险的法定比例计算得出,公积金需额外按比例缴纳。 分项明细如下: 养老保险 个人缴费比例8%:18800×8%=1504元 企业缴费比例16%:18800×16%=3008元 医疗保险 个人缴费比例2%
江苏常州社保基数18800是几档
无法对应 根据2024年常州社保缴费基数政策,目前可参考的缴费基数分为城乡居民和企业职工两类,具体档次如下: 一、城乡居民基本养老保险 年度缴费标准分六档 :960元、1800元、2500元、3240元、3960元、4740元; 调整说明 :该档次设置可能随政策调整,建议通过官方渠道核实最新标准。 二、灵活就业人员基本养老保险 月缴费基数分十二档 :2024年暂为4494元、6000元
江苏常州社保基数18800和5000的区别
根据常州市2016年社保缴费基数政策,16800元和5000元是灵活就业人员可选的缴费基数档次,主要区别如下: 一、缴费基数档次定位 16800元档 属于较高缴费档次,适用于收入水平较高的灵活就业人员。 5000元档 属于较低缴费档次,适合收入相对稳定的人员。 二、缴费比例差异 养老保险 : 16800元档:单位缴费比例0.14%,个人缴费比例0.8%; 5000元档:单位缴费比例0.11%
江苏常州社保基数18800能拿多少
5261.9元 根据江苏常州社保缴费基数6800元的相关信息,结合社保缴费比例和税收政策,具体分析如下: 一、社保缴费明细(单位缴费基数6800元) 养老保险 个人缴纳:6800元 × 8% = 544元 单位缴纳:6800元 × 20% = 1360元 合计 :1904元/月 医疗保险 个人缴纳:6800元 × 2% = 136元 单位缴纳:6800元 × 8% = 544元 合计
江苏常州社保基数18800每月交多少
江苏常州社保基数18800元时,每月个人和单位需缴纳的社保费用因险种不同而有所差异。养老保险个人缴1504元,单位缴2256元;医疗保险个人缴376元,单位缴940元;失业保险个人缴94元,单位缴188元;工伤保险单位缴141元;生育保险单位缴94元 。 养老保险方面,个人按基数的8%缴纳,即18800×8%=1504元,单位则按16%的比例缴纳,为18800×16%=2256元。医疗保险部分
江苏常州社保基数18800扣税多少
暂时无法查找到2025年江苏常州社保基数18800扣税 的具体金额。不过,我可以为您提供常州工资18100元税后能拿多少钱 的相关信息,以供参考: 社保缴纳比例 养老保险:单位16%,个人8% 医疗保险:单位7%,个人2% 失业保险:单位0.5%,个人0.5% 生育保险:单位0.8%,个人0% 工伤保险:单位根据行业风险确定,个人0% 住房公积金:单位和个人均为8%-12% 社保缴纳基数与调整
江苏常州社保基数18800医保卡每月多少
江苏常州社保基数为18800元时,医保卡每月可返还金额约为820元。具体金额会因个人缴费比例、单位补贴及政策调整而有所不同。 具体计算方法 缴费比例 :根据常州市医保政策,职工医保的缴费比例为8%,其中个人缴纳2%,单位缴纳6%。以18800元为基数计算,每月医保缴费总额为18800元 × 8% = 1504元。 个人返还金额 :医保卡每月返还金额为个人缴费部分,即18800元 × 2% =