根据2024年山西吕梁社保缴费标准，社保基数为5100元时，个人及单位的缴费金额如下：
一、社保缴费基数范围
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下限 ：4113元/月（全省统一最低档）
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上限 ：20564元/月（全省统一最高档）
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灵活就业人员 可在4113-20564元之间自主选择缴费基数
二、缴费比例
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养老保险
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单位缴纳20%（1022.4元）
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个人缴纳8%（408元）
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医疗保险
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单位缴纳10%（510元）
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个人缴纳2%+3元（103元）
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失业保险
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单位缴纳0.8%（40.8元）
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个人缴纳0.2%（10.4元）
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工伤保险
- 单位缴纳0.5%-2%（10.64元）
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生育保险
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单位缴纳0.8%（40.8元）
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个人不缴费
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住房公积金
- 单位和个人各缴纳12%（624元）
三、总缴费金额计算
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个人月缴费 ：408（养老） + 103（医保） + 10.4（失业） + 10.64（工伤） = 632.04元
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单位月缴费 ：1022.4（养老） + 510（医保） + 40.8（失业） + 10.64（工伤） + 40.8（生育） + 624（公积金） = 2858.68元
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合计 ：约3490.72元/月
四、注意事项
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缴费基数确认 ：社保缴费基数通常以上一年度职工平均工资为基准，上下限分别为60%-300%。
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灵活就业人员 ：若月收入高于20564元，按20564元计算；低于4113元，按4113元计算。
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实际金额差异 ：以上计算基于2024年标准，2025年标准尚未发布，建议通过当地社保局或官方渠道确认最新政策。
如需更精确的缴费金额，建议使用吕梁社保官方计算工具或咨询当地社保机构。
