关于离职后医保卡的使用情况，综合最新政策说明如下：

一、医保卡状态与待遇变化

1. 医保卡停缴与冻结

   离职后医保卡将进入停缴状态，医保待遇暂停享受（如门诊、住院报销）。此时医保个人账户会冻结，无法用于医疗费用结算。

2. 个人账户处理

   • 余额处理 ：个人账户余额不会清零，可继续在原参保地使用（设置密码后）或转移至新参保地。

   • 资金用途 ：仅限门诊医疗费用、起付标准以下费用及统筹基金自付部分，不可提取现金或转移。

二、转移与续保流程

1. 跨省换工作

   • 可办理医保转移，个人账户和缴费年限累计计算，退休时统一清算。

   • 新单位需为职工办理医保参保登记，医保卡会自动恢复使用。

2. 本地离职

   • 若在原参保地离职，需办理社保转移注销手续，医保卡将失效。

   • 若未转移，原医保卡仍可继续使用（原参保地政策可能允许亲友共用）。

三、特殊情况说明

• 失业期间 ：可参加失业医保，享受基本医疗保障，与职工医保待遇不同。

• 重新就业 ：新单位需主动申请恢复医保，部分地区支持自动恢复，否则需手动办理。

四、注意事项

• 若离职后未及时处理医保，长期断缴可能导致医疗费用自费。

• 具体政策可能因地区差异存在，建议办理前咨询当地医保部门。

换单位后医保卡能否使用取决于是否办理转移及缴费状态，个人账户余额可保留但需注意使用范围限制。