补缴15年医保是否划算，取决于个人的实际情况和当地政策。以下分点展开说明：
1. 医保补缴的政策背景
- 根据社保法规定，职工医保需累计缴费至国家规定年限才能在退休后享受终身医保待遇。目前，各地最低缴费年限要求不同，如广州为15年，而北京、上海等地则要求20-25年。
- 对于未达到最低缴费年限的退休人员，部分地区允许一次性补缴至规定年限，但补缴金额较高，且政策差异较大。
2. 补缴医保的划算性分析
- 经济成本：补缴医保需要支付一笔不小的费用。例如，若需补缴15年，每月缴费金额可能高达数千元，总计需支付10万元以上。
- 长期收益：补缴后，可享受终身医保报销待遇，报销比例通常为50%-90%，长期来看可节省医疗支出。
- 补缴的必要性：未缴足年限可能导致退休后无法享受医保待遇，或需继续按月缴费，压力更大。
3. 不同地区的政策差异
- 有些地区允许一次性补缴，而部分地区则需按月缴费至规定年限。
- 补缴比例和缴费基数也因地区而异。例如，中山市实行1%的补缴政策，而其他地区可能高达10%。
4. 特殊情况与注意事项
- 视同缴费年限：部分地区允许将医保政策实施前的社保缴费年限视同为医保缴费年限，可减少补缴金额。
- 居民医保折算：部分城市可按规定将居民医保缴费年限折算为职工医保缴费年限，如3年居民医保可折算为1年职工医保。
5. 建议与总结
- 如果您即将退休且医保缴费年限不足，建议根据当地政策评估补缴的划算性。若经济条件允许，补缴医保可确保退休后享受终身医疗保障。
- 建议咨询当地医保部门，了解具体补缴政策、费用及补缴方式，以便做出明智决策。
补缴医保是否划算需结合个人缴费年限、当地政策和经济能力综合考虑，但长期来看，补缴医保通常能够带来更高的医疗保障水平。
