5万-10万元

关于医保补缴15年所需金额的问题，需根据参保类型和地区政策综合判断，具体分析如下：

一、职工医保补缴金额

1. 缴费基数与比例

   补缴金额以当地上年度职工平均工资为基数，按职工医保缴费比例（通常为5%-8%）计算。

2. 总费用范围

   • 最低标准 ：按某省6906元/月平均工资计算，每月补缴约345.3元，15年需约4.14万元。

   • 较高档次 ：若按当地平均工资的8%缴费，15年费用约为6.84万元。

3. 特殊情况说明

   • 若当地平均工资较高或缴费档次较高，总费用可能超过10万元。

   • 部分经济发达地区可能达到10万元以上，但需结合个人工资基数具体计算。

二、注意事项

1. 补缴年限要求

   多数地区要求已缴纳医保满10年才能选择一次性补缴，且男性需满25年、女性满20年。

2. 待遇差异

   • 补缴后按实际缴费年限享受医保待遇，但退休年龄越晚，每月可领取的养老金越高。

   • 居民医保无法一次性补缴，需逐年缴费。

3. 政策差异

   具体金额因地区政策、平均工资水平及缴费档次不同而有所差异，建议咨询当地社保部门获取准确信息。

三、建议

若需补缴医保15年，建议优先了解当地最新政策，结合自身经济状况选择一次性补缴或分阶段缴费，并咨询社保机构确认具体操作流程及资金压力。