医保最低缴费基数根据职工工资和当地经济水平综合确定,具体规则如下:
一、缴费基数范围
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下限标准
职工个人缴费基数不得低于当地职工月平均工资的 60% ,用人单位缴费基数也不得低于这一标准。
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上限标准
职工个人缴费基数不得超过当地职工月平均工资的 300% ,超过部分不计入缴费基数。
二、计算方法
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职工个人缴费基数 :
若职工月平均工资低于当地平均工资60%,按60%计算;若高于300%,按300%计算;介于两者之间的按实际工资申报。
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用人单位缴费基数 :
按单位全体职工缴费工资基数之和确定,但不得超过当地职工月平均工资的300%。
三、特殊情况处理
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工资收入无法确定
若职工工资数据缺失,用人单位可按当地职工月平均工资作为缴费基数。
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地区差异
不同地区具体标准可能不同,例如:
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三明市2025年最低缴费基数为2300元,上限为11500元;
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某地2022年灵活就业人员缴费基数为6633元。
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四、政策依据
相关法律法规包括《中华人民共和国社会保险法》及各地社保部门发布的政策文件。
以上信息综合了全国通用规则及地区具体案例,实际操作中需以当地最新政策为准。