​​在深圳，灵活就业人员可以单独缴纳医疗保险而不交养老保险，但企业职工需强制缴纳五险（含养老和医疗）。​​这一政策为灵活就业群体提供了参保灵活性，但需注意未来养老待遇的缺失风险。以下是关键要点解析：

1. ​​灵活就业人员的自主选择权​​
   深圳允许灵活就业人员（如个体工商户、自由职业者）在参保时仅勾选医疗保险，无需捆绑养老保险。2024年7月数据显示，单独缴纳医保的费用为每月453.25元。线上可通过深圳市人社局官网或“深圳本地宝”公众号办理。

2. ​​企业职工的强制参保要求​​
   企业职工无法单独缴纳医保，用人单位须依法同时缴纳养老、医疗等五险。若职工与单位协商或存在特殊政策例外，但实际操作中极为罕见。

3. ​​长期影响的权衡​​
   仅缴纳医保虽能节省短期开支，但退休后将面临两大问题：一是无法领取养老金，二是退休医保待遇需满足累计缴费年限（深圳要求25年），若未同步缴纳养老保险，可能因缴费年限不足影响退休后医保权益。

4. ​​政策动态与地域差异​​
   深圳户籍灵活就业人员可随时调整参保方案，但非深户需关注户籍地政策。养老保险补缴政策仅限深户，且补缴后可能影响养老金计算标准。

​​总结​​：深圳的医保单独缴纳政策为灵活就业者提供了便利，但需综合评估未来保障需求。建议经济条件允许者优先选择“养老+医疗”组合参保，避免晚年保障缺口。