男性的生育险通常不能直接领取生育津贴,但可为配偶报销生育费用或申请一次性补助(如配偶无工作),具体权益需根据当地政策及保险条款确定。
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配偶生育费用报销:若男性参保且单位缴费满1年,其未就业配偶可享受生育医疗费用报销,资金从生育保险基金支付。部分地区还支持产检费用报销,但需符合计划生育政策。
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一次性生育补助金:当配偶无工作且未参保时,男性可申请定额补助(如1000元),但已通过城乡居民医保等渠道报销的除外。
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陪产假与特殊补贴:部分城市(如宁波)允许男性在配偶生育时享受陪产假,若配偶未参保且符合条件,可申领一次性生育补贴,金额因分娩方式而异。
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津贴领取限制:生育津贴一般仅限女性申领,男性无法直接获取。但若配偶生产时缴费未满12个月,后续补足后仍可申请津贴。
提示:男性生育险权益因地而异,建议咨询当地医保部门或详阅保险合同条款。