职工医保的个人缴纳金额由缴费基数和缴费比例共同决定,具体如下:
一、缴费基数范围
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计算依据
个人缴费基数按职工本人上年度月平均工资确定,但需满足以下条件:
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不低于当地社会平均工资的60%
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不高于当地社会平均工资的300%
若职工工资低于60%则按60%缴费,高于300%则按300%缴费。
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示例说明
假设某地社会平均工资为8000元/月:
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工资6000元的职工按60%基数缴费,个人月缴800元(6000×2%);
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工资12000元的职工按300%基数缴费,个人月缴480元(8000×2%)。
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二、缴费比例
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职工个人 :按缴费基数的2%缴纳;
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企业 :按缴费基数的6%-12%缴纳(具体比例因地区而异)。
三、月缴金额范围
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最低档 :按社会平均工资60%基数缴费时,个人月缴约800元(如某地2025年一档标准2670元/年,对应月缴约222.5元,但最低档通常按60%基数执行);
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最高档 :按社会平均工资300%基数缴费时,个人月缴约480元(如某地2025年一档标准2670元/年,对应月缴约222.5元);
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实际案例 :某职工月工资8000元,按300%基数缴费,个人月缴480元。
四、其他说明
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缴费方式 :由用人单位按月代扣代缴;
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年度缴费金额 :以个人身份参保者年缴约2670-5874元(如2022年一档标准2670元/年,二档5874元/年)。
以上金额仅供参考,具体以当地最新政策为准。