根据我国现行法律规定，生育保险 不能由个人单独缴纳 ，必须由用人单位为员工依法参保。以下是具体说明：

一、生育保险的缴费主体

1. 用人单位责任

   生育保险由用人单位全额缴纳，职工个人无需承担任何费用。

2. 合并实施后的调整

   自2017年起，生育保险与职工基本医疗保险合并实施，二者合并为“生育医疗险”，仍由用人单位统一缴费。

二、特殊情况的补充说明

1. 灵活就业人员与失业人员

   • 若已参加职工医保，可享受生育医疗费用报销，但无法申领生育津贴。

   • 部分城市（如洛阳）已实现生育津贴“免申即享”，需通过指定平台激活社保卡金融服务功能。

2. 离职或未婚生育

   • 离职女性或未婚生育者，只要单位缴费满3个月且符合计划生育政策，仍可申领生育津贴。

三、法律依据与政策依据

• 《社会保险法》第五十三条 明确规定生育保险由用人单位缴纳，职工不缴费。

• 《生育保险办法》第三条 规定生育保险覆盖所有用人单位及其职工，进一步确认了用人单位的缴费义务。

四、常见误区澄清

• 个人购买不可行 ：生育保险属于社会保险范畴，个人无法以任何形式自行购买。

• 商业生育险与社保的区别 ：商业生育险可个人购买，但属于自愿参保，与强制性的社会生育保险有本质区别。

生育保险的参保资格完全取决于用人单位的依法缴费行为，个人无法单独享受该险种。若对参保流程或待遇有进一步疑问，建议咨询当地社保部门或专业机构。