精神科医生的工作内容涵盖多个方面，主要包括以下核心职责：

一、临床诊疗工作

1. 门诊与住院诊疗

   负责精神科门诊患者的问诊、体格检查、精神状态评估及初步诊断，制定个性化治疗方案。同时管理住院患者，包括病情观察、药物治疗调整及护理指导。

2. 危重病例处理

   对危重或死亡病例进行紧急抢救，及时向上级医师或科主任汇报，并参与会诊讨论。

3. 心理评估与干预

   进行自杀风险评估、暴力控制需求评估及物质滥用检测，必要时实施短程心理干预。

二、医疗质量管理

1. 病历与文书规范

   严格遵循《病历书写基本规范》和《处方制度》，确保医疗记录准确完整，对疑似传染病及时上报。

2. 医疗安全与差错防范

   定期检查病房护理质量，执行医疗技术操作常规，防范医疗差错事故。

3. 会诊与转诊

   参与疑难病例讨论，提出治疗建议；对无法处理的病例安全转送上级医院。

三、教学与科研

1. 临床带教

   带领住院医师进行查房、病例讨论及手术操作指导，培养医疗团队。

2. 科研与学术活动

   参与科研项目，撰写学术论文（每年1-2篇），并在专业期刊发表；协助康复科进行康复治疗。

四、患者管理

1. 隐私与权益保护

   严格保密患者隐私，对自杀倾向或暴力风险患者进行专项管理。

2. 社会功能评估

   评估患者康复需求，制定社会功能训练计划，提高患者生活质量。

五、职业素养

1. 法律法规遵守

   严格执行精神卫生相关法律法规，处理医疗纠纷及事故。

2. 持续学习

   参加业务培训、学术会议，掌握最新诊疗技术，提升专业水平。

风险提示 ：精神科工作涉及高危患者，临床一线医护人员需防范患者攻击等安全风险。医院通常配备专业防护措施，但医生仍需注意自我保护。