有一定的实权，但并非绝对

医院医务科长的实权 取决于多种因素，包括医院规模、医院文化、领导风格以及医务科在医院中的地位和作用 。以下是一些可能影响医务科长实权的因素：

1. 医院规模和层级 ：在大型医院或层级较高的医院中，医务科长可能拥有更大的实权和影响力，因为他们通常负责医疗服务的整体管理和协调，并可能参与医院的高层决策。

2. 医院文化 ：在一些医院，医务科长可能被视为医疗团队的领导者，他们的意见和建议对医疗质量和安全有重要影响。而在其他医院，医务科长的实权可能较小，主要起协调和沟通的作用。

3. 领导风格 ：医院领导的风格和偏好也会影响医务科长的实权。一些领导可能更倾向于授权给医务科长，而另一些领导则可能更倾向于直接管理各个科室。

4. 医务科的职能 ：医务科在医院中的职能和地位也会影响科长的实权。在一些医院，医务科负责医疗质量、医疗安全、医疗纠纷处理等核心职能，这使得医务科长在医院中拥有较大的话语权。而在其他医院，医务科的职能可能较为次要，实权也相对较小。

医院医务科长在医院中拥有一定的实权，但并非绝对。他们的实权可能受到多种因素的影响，包括医院规模、医院文化、领导风格以及医务科在医院中的地位和作用。在实际工作中，医务科长需要根据具体情况灵活应对，发挥自己的专业知识和协调能力，为医院的发展做出贡献。