年满50周岁且连续工龄满10年
女职工50岁退休的条件需根据工种和参保情况综合判断,具体如下:
一、基本退休条件
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年龄要求
女职工年满50周岁且连续工龄满10年。
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缴费年限
截至2024年,最低缴费年限为15年,2030年后逐步提高至20年。
二、特殊工种退休条件
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年龄与工龄
- 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害健康工作的女性,年满45周岁且连续工龄满10年。
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完全丧失劳动能力
- 年满45周岁且经医院证明、劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力。
三、其他特殊情形
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因病或工伤致残
- 年满45周岁,经医院证明并确认完全丧失劳动能力。
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灵活就业人员身份
- 原国有企业女职工被解除或终止劳动关系后,以灵活就业人员身份接续养老保险关系且缴费满5年,可申请退休。
四、注意事项
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管理岗与非管理岗 :普通工人与管理岗女性均适用50岁退休年龄,但特殊工种年龄要求为45岁。
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地区政策差异 :部分城市可能对退休年龄有微调,建议咨询当地社保部门。
以上条件综合了《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》及近年政策调整,具体执行以当地最新规定为准。