根据上海市医保政策，医保断缴后是否可以补缴需根据缴费类型和原因进行区分，具体规定如下：

一、职工医保补缴条件

1. 单位原因导致断缴

   若因单位未缴或缴费不足，需由单位补缴，需提供申请表、身份证明、劳动合同等材料。

2. 个人原因导致断缴（3个月内）

   若因个人未按时缴费（如灵活就业人员），且中断时间在3个月内的，可补缴。但超过3个月需等待期，期间无法享受医保待遇。

3. 特殊医疗费用补缴

   因特殊原因（如住院费用未及时结算）导致的断缴，可向医保部门申请补缴。

二、补缴流程与材料

1. 单位补缴流程

   • 填写《补缴基本养老保险费申请表》；

   • 提供职工身份证明、劳动合同、工资发放明细等材料。

2. 个人补缴流程

   • 线上通过上海市医保网上服务平台办理；

   • 线下到社区生服务中心或社保局提交参保凭证、未缴费原因说明等。

三、注意事项

1. 缴费年限累计

   补缴后缴费年限可连续计算，但需满足最低缴费年限要求（男性25年/女性20年）才能退休。

2. 滞纳金与利息

   个人逾期缴费需缴纳滞纳金，具体金额按日计算。

3. 灵活就业人员限制

   灵活就业人员不得事后补缴，只能接受单位补缴（需提供录用材料等）。

四、政策差异说明

• 职工医保 ：单位欠缴需单位补缴，个人欠缴有3个月补缴期限；

• 居民医保 ：按月缴费，逾期需次年补缴，无法事后补缴。

建议根据自身情况咨询当地社保部门，确认具体补缴流程及材料要求。