根据相关法律法规和搜索结果，外地人在苏州缴纳社保满15年后的退休金领取问题，可总结如下：

一、退休金领取条件

1. 基本条件

   达到法定退休年龄且累计缴费满15年。

2. 特殊情况处理

   • 若在多个地区累计缴费满15年，需根据《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》确定待遇领取地，通常按缴费满10年的地区标准领取。

二、退休金领取流程

1. 提交申请

   达到退休年龄前一个月，由参保人或单位向苏州社保机构提交退休申请及相关材料。

2. 审核与发证

   社保机构审核通过后，发放《职工退休证》，次月开始按月支付基本养老金。

3. 待遇享受

   领取《职工退休证》次月15日后，携带身份证、社保卡、退休证到指定银行办理存折，开始领取养老金。

三、注意事项

1. 缴费年限计算

   • 若退休时累计缴费不足15年，需继续缴费至满15年，或转入新型农村社会养老保险/城镇居民社会养老保险。

   • 2025年1月1日前参保且延长缴费5年后仍不足15年的，可能有一次性补缴机会，但需符合当地政策。

2. 养老金构成

   基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成，计算公式为： $$基本养老金 = \text{基础养老金} + \text{个人账户养老金}$$

   其中基础养老金与缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资等因素相关。

3. 关系转移

   若户籍地与参保地不一致，退休后无需转回户籍地，但可选择在参保地或户籍地领取养老金。

四、其他保障

• 丧葬补助金/抚恤金 ：参保人因病或非因工死亡，遗属可领取；未达到退休年龄致残完全丧失劳动能力的，可领取病残津贴。

• 待遇调整 ：基本养老金实行动态调整机制，根据职工平均工资和物价指数适时提高。

外地人在苏州缴纳社保满15年后，符合条件即可按苏州标准领取退休金，无需强制转移户籍。