针对退休年龄时社保缴费年限不足15年的情况，根据《社会保险法》及相关政策，可参考以下解决方案：

一、延长缴费至满15年

1. 适用条件

   • 2011年7月1日前参保，退休时缴费年限不足15年的人员（如赵某2010年参保，退休时缴费10年）。

   • 2025年7月1日前参保，但累计缴费不足15年的人员（如2010年参保、2021年退休、缴费9年的王叔）。

2. 操作方式

   • 继续按月缴纳社保至满15年，期间无缴费年限计算。

   • 部分地区（如广州）允许“先退休，后补缴”，但需确认当地政策是否支持。

二、转入城乡居民养老保险

1. 适用条件

   • 无法继续缴纳职工社保（如经济困难、无工作单位）。

   • 希望获得基本养老保障，且对养老金待遇要求不高的人群。

2. 操作方式

   • 将职工养老保险个人账户余额转入城乡居民养老保险账户。

   • 按居民养老保险规则领取较低待遇（通常为职工养老金的30%-60%）。

三、终止养老保险关系

1. 适用条件

   • 不再需要社保福利（如已享受其他养老保障）。

   • 无其他养老规划或经济能力继续缴费。

2. 操作方式

   • 书面申请终止职工养老保险关系，社保机构退还个人账户储存额（统筹账户不予退还）。

四、其他注意事项

• 地区政策差异 ：具体操作和待遇标准可能因地区而异，建议提前咨询当地社保局。

• 经济压力 ：延长缴费或补缴费用较高，需评估经济承受能力。

• 延迟退休 ：部分地区允许延迟退休并继续缴费至满15年（如江苏扬州2025年新政策）。

示例参考

以江苏扬州为例，若某人2011年参保、2021年退休但缴费不足15年，可选择：

1. 延长缴费5年后仍不足15年，一次性补缴剩余年限；

2. 转入城乡居民养老保险，按当地标准缴费至满15年。

建议根据个人实际情况（年龄、经济条件、健康状况等）综合选择方案，并咨询当地社保机构获取最新政策信息。