医保共济并不意味着个人无需缴纳医保费用。以下是具体说明：

一、医保共济的核心机制

1. 个人账户资金共享

   医保共济允许职工医保个人账户的资金在家庭成员（配偶、子女、父母等6名近亲属）间共享使用，用于支付门诊、住院等个人自费部分及药店购药费用。

   *注意：此共享不涉及医保报销待遇，仅限个人账户资金。

2. 报销待遇不共享

   家庭成员若使用医保报销待遇（如住院报销），仍需通过医保基金统筹支付，个人账户资金仅能抵销自费部分。

二、个人参保的必要性

1. 保障基础权益

   若家庭成员中有人未参保（如参加城乡居民医保），则无法享受职工医保的报销待遇，此时家庭共济账户可补充部分自费支出，但无法替代职工医保的统筹报销。

2. 跨统筹区使用

   目前家庭共济仅限同一统筹区内参保人员使用，跨统筹区使用仍需各自参保。未来若政策调整，跨统筹区使用或成为可能，但当前仍需本地参保。

三、政策影响与建议

• 个人账户调整 ：部分地区（如柳州）已试点将单位缴费部分划入个人账户，但全国统一政策尚未实施。建议关注当地医保政策，了解具体调整内容。

• 参保建议 ：建议职工本人继续参保职工医保，以保障自身及家庭成员的医疗保障权益。若家庭成员中有人未参保，可考虑通过家庭共济账户补充部分费用，但需满足参保条件。

综上，医保共济是对个人账户资金使用范围的扩展，并不替代个人参保义务。参保人仍需依法履行缴费责任，以获得全面的医疗保障。