《湖北省人口与计划生育条例》是湖北省为了规范人口与计划生育工作，维护公民的合法权益，促进人口与经济、社会、资源、环境的协调发展而制定的地方性法规。以下是对该条例的主要内容和相关规定的详细解读。

生育调节

生育数量

一对夫妻可以生育三个子女，已生育三个子女的夫妻，有子女经鉴定为残疾，医学上认为可以再生育的，可以等额再生育。再婚夫妻再婚前生育的子女，不纳入现家庭子女数合并计算，收养的子女不计入生育的子女数。
这一规定体现了对家庭生育多样化的支持，特别是对残疾家庭的关怀，同时也鼓励了计划生育的家庭。

生育间隔

条例没有明确规定生育间隔，但强调了优生优育的原则，提倡适龄婚育。虽然没有具体的生育间隔规定，但通过提倡优生优育，间接引导家庭合理安排生育时间，避免过度集中生育。

奖励与社会保障

产假和护理假

符合法律法规规定生育的妇女，除享受国家规定的产假外，增加产假60天，其配偶享受15天护理假。3岁以下婴幼儿父母每人每年享受累计10天育儿假。
这些假期规定体现了对母婴健康的重视，特别是对职业女性和家庭的支持，有助于提高生育率和社会稳定。

工资和福利待遇

产假、护理假和育儿假期间，工资、奖金照发。确保员工在享受育儿假期间的经济待遇，有助于减轻家庭负担，鼓励更多家庭生育。

计划生育服务

妇幼保健

县级以上人民政府应当加大对妇幼保健机构建设的投入力度，增加妇幼保健优质资源供给，保障孕产妇和儿童健康。通过加强妇幼保健服务，提高出生人口素质，促进人口结构的优化。

避孕节育

育龄夫妻自主选择避孕节育措施，预防和减少非意愿妊娠，实行计划生育的育龄夫妻，免费享受国家规定的基本项目计划生育技术服务。
提供免费的避孕节育服务，有助于降低意外妊娠和流产的风险，保障育龄夫妻的生殖健康。

法律责任

违法行为的处罚

对不符合法定生育条件的生育行为，由卫生健康主管部门依法予以处理。通过法律手段对违法生育行为进行处罚，有助于维护计划生育政策的严肃性和权威性。

《湖北省人口与计划生育条例》通过对生育数量、产假、护理假、育儿假等规定的详细说明，体现了对家庭生育的多样化支持和保障。同时，通过加强妇幼保健和避孕节育服务，提高出生人口素质，促进人口结构的优化。这些措施有助于实现人口与经济、社会、资源、环境的协调发展。