根据2025年最新社保政策规定，退休社保缴费年限的相关要求如下：
一、最低缴费年限标准
- 普遍适用情况
自2025年1月1日起，职工按月领取基本养老金的最低缴费年限仍为 15年 ，这一标准在2029年12月31日前保持不变。
- 逐步提高计划
从2030年1月1日起，最低缴费年限将 每年增加6个月 ，直至2039年全部提升至20年。
二、退休年龄调整
-
男性职工 ：法定退休年龄逐步延迟至 63岁 ，每四个月延迟一个月，最终目标为2029年12月31日前达到。
-
女性职工 ：
-
普工：满50周岁+企业缴纳社保满20年；
-
干部：满55周岁+实际管理岗位工作满10年。
三、其他注意事项
- 缴费中断处理
若缴费中断超过3个月，需补缴才能计算连续缴费年限。
- 灵活就业人员
需额外提供20年收入证明才能满足退休条件。
- 养老金计算公式
养老金由基础养老金（全省平均工资×本人指数化工资/2×缴费年限×1%）、个人账户养老金（账户总额÷计发月数）及过渡性养老金（1998年前参保人员专享）三部分构成。
四、政策过渡期安排
- 2025-2029年 ：现行退休人员无需调整缴费年限，但需注意政策变动对养老金计发的影响。
以上政策旨在平衡养老金基金可持续性与职工退休权益，建议职工关注官方通知，合理规划退休时间。
