职工医保和居民医保是中国医疗保险体系的两种主要形式。职工医保主要针对有工作单位的职工，而居民医保则覆盖没有固定工作的城乡居民。那么，如果已经购买了职工医保，是否还需要购买居民医保呢？

职工医保和居民医保的区别

参保对象不同

职工医保主要针对在单位上班的职工、灵活就业人员、个体工商户等。居民医保则覆盖未参加职工医保的城镇居民、农村居民、在校学生、持居住证的常住人口等。
职工医保和居民医保的参保对象有明确的区别。职工医保的参保对象相对狭窄，主要是有固定工作的职工。居民医保的参保对象更为广泛，涵盖了没有固定工作的城乡居民。

缴费方式不同

职工医保由用人单位和职工共同缴纳，个人缴纳部分计入个人账户，单位缴纳部分进入统筹基金。居民医保则主要由个人缴纳，政府给予适当补贴。职工医保的缴费方式较为复杂，涉及单位和个人共同承担。居民医保的缴费方式相对简单，主要由个人承担，政府补贴。

报销待遇不同

职工医保的报销比例较高，通常在70%左右，且每月有固定金额进入个人账户，可用于自费药品和诊疗项目。居民医保的报销比例较低，通常在50%左右，没有个人账户。
职工医保的报销待遇明显优于居民医保，尤其是在报销比例和个人账户方面。居民医保虽然缴费较低，但报销待遇也相应较低。

职工医保和居民医保的覆盖范围

职工医保的覆盖范围

职工医保覆盖城镇所有用人单位及其职工，包括国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业、机关、事业单位、社会团体、民办非企业单位及其职工。
职工医保的覆盖范围非常广泛，几乎涵盖了所有有固定工作的职工。

居民医保的覆盖范围

居民医保覆盖未参加职工医保的城镇未成年人和没有工作的居民，包括儿童、老年人、成年居民、在校学生、持居住证的常住人口等。
居民医保的覆盖范围较为广泛，涵盖了所有没有固定工作的城乡居民，包括未成年人、老年人和成年人。

职工医保和居民医保的缴费标准

职工医保的缴费标准

职工医保的缴费标准由当地上一年度职工月平均工资决定，个人和单位分别承担一定比例。例如，北京市的最低缴费基数为6326元，单位和个人的缴费比例分别为9.5%和2%。
职工医保的缴费标准较高，但报销待遇也相应较高。

居民医保的缴费标准

居民医保的缴费标准较为统一，2025年全国统一标准为个人缴费400元/年，财政补助不低于670元/年。居民医保的缴费标准较低，适合经济条件有限的人群。

职工医保和居民医保的报销比例

职工医保的报销比例

职工医保的报销比例较高，通常在70%左右，且每月有固定金额进入个人账户，可用于自费药品和诊疗项目。例如，北京市的报销比例在70%左右。
职工医保的报销比例较高，适合有固定工作且经济条件较好的职工。

居民医保的报销比例

居民医保的报销比例较低，通常在50%左右，没有个人账户。例如，北京市的报销比例在50%左右。居民医保的报销比例较低，适合经济条件有限且没有固定工作的居民。

已经购买了职工医保的人不需要再购买居民医保。职工医保和居民医保在参保对象、缴费方式、报销待遇等方面都有明显的区别。职工医保覆盖范围广泛，报销比例较高，适合有固定工作且经济条件较好的职工。居民医保覆盖范围广泛，缴费标准较低，适合没有固定工作且经济条件有限的人群。因此，购买了职工医保的人无需再购买居民医保，以节省费用并享受更全面的医疗保障。

职工医保和居民医保有什么不同？

职工医保和居民医保在参保对象、缴费方式、缴费年限、报销比例、保障范围等方面存在显著差异。以下是对这些差异的详细分析：

参保对象

• ​职工医保：适用于在职职工、灵活就业人员、个体工商户等。
• ​居民医保：主要面向没有工作单位的城乡居民，如儿童、老年人、在校学生等。

缴费方式与金额

• ​职工医保：按月缴费，费用由单位和个人共同承担。单位缴费比例通常为职工工资总额的6%左右，个人缴费比例为工资收入的2%。
• ​居民医保：按年缴费，费用由居民个人缴纳，同时享受政府财政补贴。年均缴费金额较低，通常为几百元。

缴费年限

• ​职工医保：有最低缴费年限要求，一般男性需缴满30年，女性需缴满25年，达到法定退休年龄后可终身享受医保待遇。
• ​居民医保：无缴费年限要求，缴一年保一年，不缴费则待遇停止。

报销比例与待遇

• ​职工医保：报销比例较高，一般在70%-85%之间，部分地区退休职工报销比例更高。设有个人账户，可用于支付门诊统筹报销外的费用。
• ​居民医保：报销比例相对较低，一般在50%-70%之间。取消个人账户，参保人缴纳的钱全部纳入统筹账户，通过门诊统筹享受门诊费用结算报销。

保障范围

• ​职工医保：保障范围较广，涵盖基本医疗费用、住院费用、门诊大病费用等，在医疗项目和药品报销上更全面。
• ​居民医保：保障范围也包括门诊和住院费用，但在一些大型医疗设备检查和高价药品报销上可能有限制。

就医选择

• ​职工医保：在定点医疗机构的选择上相对更灵活，大多可以在本地区的各类医疗机构就医。
• ​居民医保：在一些大型三甲医院就医可能会受到一定限制，通常优先在基层医疗机构就医，转诊手续相对繁琐。

职工医保和居民医保的缴费标准是什么？

职工医保和居民医保的缴费标准因地区和政策而异，以下是两者的具体缴费标准：

职工医保缴费标准

1. ​企业职工：

   • ​个人缴费：以本人上年度工资收入为基数，按2%的比例缴纳。
   • ​单位缴费：以本单位在职职工上年度工资总额为基数，按8%的比例缴纳。

2. ​灵活就业人员：

   • 灵活就业人员可以自己承担全部医疗保险费，缴费金额等于缴费比例乘以缴费基数。具体比例和基数由当地医保部门确定。

居民医保缴费标准

1. ​一般标准：

   • ​个人缴费：2025年全国一般标准为每人每年400元。
   • ​财政补助：不低于670元/人/年，总筹资标准不低于1070元/人/年。

2. ​部分地区标准：

   • ​北京：学生儿童每人每年405元，劳动年龄内居民每人每年750元，城乡老年人每人每年430元。
   • ​济南：成年居民个人缴费标准为每人每年440元，少年儿童个人缴费标准为每人每年390元，驻济高校大学生个人缴费标准为每人每年240元。
   • ​深圳：年满18周岁且未参加职工医保的居民，个人缴交0.7%，财政补助1.1%，具体金额根据上一年度城镇居民月可支配收入计算。

职工医保和居民医保的报销比例和范围有哪些差异？

职工医保和居民医保在报销比例和范围上存在显著差异，主要体现在以下几个方面：

报销比例

1. ​职工医保：

   • ​住院报销比例：根据医院级别不同，报销比例在70%至95%之间。一级医院通常为94%至95%，二级医院为80%至92%，三级医院为75%至90%。
   • ​门诊报销比例：普通门诊报销比例在50%至90%之间，具体取决于地区和医院级别。一级及以下医院通常为75%至90%，二级医院为65%至75%，三级医院为55%至65%。
   • ​特殊病种和慢性病：门诊特定病种的报销比例根据连续参保时间有所不同，高血压、糖尿病等慢性病在基层医疗机构的报销比例可达90%。

2. ​居民医保：

   • ​住院报销比例：根据医院级别不同，报销比例在50%至90%之间。一级医院通常为80%至90%，二级医院为70%至80%，三级医院为60%至70%。
   • ​门诊报销比例：普通门诊报销比例在50%至90%之间，具体取决于地区政策。基层医疗机构（如社区卫生服务中心、乡镇卫生院）的报销比例一般为50%至90%。
   • ​特殊病种和慢性病：门诊慢性病和特殊病种的报销比例一般为60%至90%，部分地区不设起付线。

报销范围

1. ​职工医保：

   • ​保障范围：涵盖门诊、住院、特殊疾病、门诊慢性病、门诊特殊病种、门诊大病、门诊特殊治疗、门诊特殊检查、门诊特殊手术等。
   • ​药品和诊疗项目：报销范围包括医保目录内的药品和诊疗项目，目录外的费用需自费。

2. ​居民医保：

   • ​保障范围：涵盖普通门诊、门诊慢特病、住院费用等。
   • ​药品和诊疗项目：报销范围包括医保目录内的药品和诊疗项目，目录外的费用需自费。

其他差异

1. ​缴费方式：职工医保按月缴费，由单位和个人共同承担；居民医保按年缴费，由个人缴费和政府财政补贴共同构成。
2. ​缴费年限：职工医保需累计缴费满一定年限（通常为男30年，女25年）后，退休后可终身享受医保待遇；居民医保需每年缴费，中断则待遇停止。