根据2023年抚顺市社保缴费标准，结合搜索结果分析如下：
一、社保缴费基数与比例
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养老保险
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单位缴纳比例：18%
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个人缴纳比例：8%
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若个人缴费基数为16300元，则单位每月缴纳：
$$16300 \times 18% = 2934 \text{元}$$
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医疗保险
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单位缴纳比例：10%
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个人缴纳比例：2%+3元（共5元）
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单位每月缴纳： $$16300 \times 10% = 1630 \text{元}$$
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个人每月缴纳：5元
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失业保险
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单位缴纳比例：1.5%
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个人缴纳比例：0.5%
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单位每月缴纳： $$16300 \times 1.5% = 24.45 \text{元} \approx 24 \text{元}$$
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个人每月缴纳：0.765元（约0.5元）
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工伤保险与生育保险
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单位缴纳比例：1.2%（工伤保险）和0.8%（生育保险）
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个人无需缴纳
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二、其他说明
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缴费基数 ：通常以职工上年度月平均工资为基准，具体数值由社保部门核定。
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缴费时间 ：社保缴费通常按月进行，需按时缴纳以保障权益。
三、总览表
| 保险类型 | 单位缴纳比例 | 个人缴纳比例 | 单位月缴金额（元） |
|---|---|---|---|
| 养老保险 | 18% | 8% | 2934 |
| 医疗保险 | 10% | 2%+3元 | 1630 |
| 失业保险 | 1.5% | 0.5% | 24 |
| 工伤保险 | 1.2% | 0% | 30 |
| 生育保险 | 0.8% | 0% | 24 |
| 总计 | 43.5% | 13.5% | 5052.45 |
以上数据综合了2023年官方标准及抚顺市实际情况，实际缴费金额可能因政策调整而变化，建议以当地社保部门最新通知为准。
