山西临汾社保基数15200公积金是多少

根据2024年最新调整信息,山西临汾市住房公积金缴存基数与公积金缴存额度的关系如下:

一、2024年7月1日-2025年6月调整后标准

  1. 缴存基数范围

    • 下限:1780元(山西省最低工资标准)

    • 上限:23031元(2024年统计的上年度职工月平均工资)

  2. 月缴存额计算公式

    • 职工月缴存额 = 职工本人月平均工资 × 缴存比例

    • 单位月缴存额 = 职工本人月平均工资 × 单位缴存比例

    • 上下限标准

      • 职工个人及单位月缴存额均不得超过5527.44元(23031元 × 25%)

      • 实际缴存额可能因单位比例不同在上下限之间浮动

二、15200元基数对应的公积金情况

  1. 是否在调整范围内

    • 15200元 低于 2024年上限23031元,但 高于 原上限19848元,因此 符合调整后的缴存基数范围
  2. 公积金缴存额度

    • 职工个人

      • 月缴存额 = 15200元 × 缴存比例(5%-12%)

      • 最高可达:15200元 × 12% = 1824元

      • 最低可达:15200元 × 5% = 760元

    • 单位

      • 月缴存额 = 15200元 × 单位缴存比例(5%-12%)

      • 最高与职工个人相同(1824元)

三、注意事项

  • 单位自主权 :单位可在5%-12%范围内自主确定缴存比例,但需与职工协商一致;

  • 实际执行 :具体缴存额度以单位申报为准,职工可通过单位或社保平台查询;

  • 历史数据 :2022年7月调整前的基数19848元、下限1630元已过时,不再适用。

以上信息综合了2024年最新政策及公积金计算规则,供参考。

提示:本内容不能代替面诊,如有不适请尽快就医。
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山西临汾社保基数13800元时,公积金月缴存额取决于单位和个人缴存比例(通常为5%-12%),按最高比例12%计算,个人和单位每月各缴1656元,合计3312元。 缴存基数与比例 临汾公积金缴存基数为职工上一年度月平均工资,上限为当地平均工资的3倍。若社保基数为13800元且符合缴存基数范围,则公积金缴存额按该基数乘以比例计算。单位和个人比例需在5%-12%范围内选择,常见为12%。

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山西临汾社保基数13700元时,公司每月需承担约2478.6元(具体比例:养老保险16%、医疗保险8%、失业保险0.7%、工伤保险0.6%、生育保险0.8%) ,缴费金额随政策调整可能变动,建议以最新官方数据为准。 公司承担的具体分项 养老保险 :基数×16%=2192元,占比最高,是社保支出的主要部分。 医疗保险 :基数×8%=1096元,涵盖基本医疗和大病互助。 失业保险 :基数×0

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在山西临汾,‌社保基数13500元对应的公积金缴存额为1620元—4050元/月 ‌(按‌12%最高比例计算个人和单位合计 ‌)。具体金额取决于单位实际执行的缴存比例(5%—12%),以下为详细分析: ‌公积金缴存规则 ‌ 临汾公积金缴存基数与社保基数一致(13500元),但需注意: ‌个人和单位缴存比例相同 ‌,范围为5%—12%,由单位自主选择 ‌合计缴存额=基数×(个人比例+单位比例) ‌

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根据2024年最新调整,山西临汾市住房公积金的缴存基数上限为23031元,下限为1780元,单位和个人月缴存额上限均为2763.72元。由于13200元超出了2024年调整后的上限,因此无法直接计算公积金缴存额。 建议您: 核实工资基数 :确认您的实际工资是否在1780-23031元范围内。若超过上限,需以23031元为基数计算; 咨询单位 :联系单位人力资源部门,了解具体缴存政策及计算方式

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根据2024年最新调整,山西临汾市住房公积金的缴存基数上限为23031元,下限为1780元,单位和个人月缴存额上限均为2763.72元。由于13200元超出了2024年调整后的上限,因此无法直接计算公积金缴存额。 建议您: 核实工资基数 :确认您的实际工资是否在1780-23031元范围内。若超过上限,需以23031元为基数计算; 咨询单位 :联系单位人力资源部门,了解具体缴存政策及计算方式

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‌山西临汾社保基数12600元时,公司每月需承担约4032元(具体比例:养老保险16%+医疗保险8%+失业保险0.7%+工伤保险0.4%+生育保险0.5%,合计25.6%) ‌。 公司社保缴纳分项明细 ‌养老保险 ‌:基数×16%=2016元,企业必须足额缴纳。 ‌医疗保险 ‌:基数×8%=1008元,含基本医疗和大病统筹。 ‌失业保险 ‌:基数×0.7%=88.2元,比例根据行业风险调整。

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山西临汾社保基数16500元时,公司需要承担的费用主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等五项社会保险,具体承担金额取决于各项保险的缴费比例。 1.养老保险:养老保险的缴费比例通常为单位16%,个人8%。以16500元为基数,公司每月需要承担的费用为16500元×16%=2640元。 2.医疗保险:医疗保险的缴费比例一般为单位8%,个人2%

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根据2024年山西临汾社保缴费政策,社保缴费基数与比例如下: 一、缴费基数标准 单位缴费基数 2024年全省统一以 4113元 为基准,企业职工基本养老保险单位缴费下限为当地社会平均工资的60%,上限为300%。若企业工资总额低于4113元,则按4113元计算。 灵活就业人员缴费基数 若为灵活就业人员,需自行选择缴费基数,范围通常为当地社会平均工资的60%-300%

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‌山西临汾社保基数16800元对应的公积金缴存金额为2016元-4032元(按12%比例计算) ‌,具体数额由单位和个人各承担一半。公积金缴存基数通常与社保基数一致,但需注意以下关键点: ‌缴存比例范围 ‌ 临汾公积金缴存比例为5%-12%,单位与个人按相同比例缴纳。若按最低5%计算,月缴存额为1680元(双方各840元);按最高12%计算则为4032元(双方各2016元)。 ‌基数上下限规定

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山西临汾社保基数16900元对应的公积金缴存金额,通常为个人和单位各按5%-12%的比例缴存,具体金额需根据单位选择的缴存比例计算(例如按12%计算,个人和单位每月各缴2028元) 。 公积金缴存规则 公积金缴存基数通常与社保基数一致(临汾为16900元),但需注意当地规定的上下限。缴存比例由单位在5%-12%范围内自主选择,个人与单位按相同比例缴存。 计算示例 若单位选择12%比例,则:

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根据2024年最新调整,山西临汾住房公积金的缴存基数上限为23031元,下限为1780元,缴存比例范围为5%-12%。若某职工的月平均工资为17000元,则其公积金缴存情况如下: 单位和个人月缴存额计算 单位月缴存额 = 17000元 × 缴存比例(5%-12%) 个人月缴存额 = 17000元 × 缴存比例(5%-12%) 合计月缴存额 = 单位+个人 = 17000元 × 2 ×

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山西临汾社保基数为17100元时,公司每月需承担约3249元的社保费用 ,具体包括养老保险、医疗保险、失业保险等固定比例支出。以下是详细分析: 养老保险 公司按19%的比例缴纳,计算为17100×19%=3249元/月,是社保缴费中占比最高的部分。 医疗保险 单位承担10%的比例,即17100×10%=1710元/月,涵盖基本医疗及大病保险费用。 失业保险与工伤保险

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​​山西临汾社保基数17400元时,公积金月缴存额为1740元至4176元(单位与个人合计),具体金额由单位选择的缴存比例(5%-12%)决定。​ ​例如:若按最低比例5%计算,单位与个人各缴870元;若按最高比例12%计算,则双方各缴2088元。 ​​公积金计算逻辑​ ​ 临汾公积金月缴存额=缴存基数×(单位比例+个人比例)

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根据2025年最新政策,山西临汾市住房公积金的缴存基数和比例如下: 一、缴存基数 城镇非私营单位 2025年缴存基数上限为 23,031元 (按上年度城镇非私营单位在岗职工月平均工资7,677元/人调整); 下限仍为 1,780元 (山西省最低工资标准)。 城镇私营单位 缴存基数上限为 4,154元 (按上年度私营单位在岗职工月平均工资调整); 下限为 1,780元 。 灵活就业人员

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根据2023-2024年度临汾社保缴费比例及缴费基数信息,结合搜索结果分析如下: 一、社保缴费基数与比例 缴费基数范围 临汾社保缴费基数范围为当地社会平均工资的60%-300%。2023年社会平均工资为4113元,因此缴费基数范围为: $$4113 \times 60% = 2467.8 \text{元}$$ $$4113 \times 300% = 12339 \text{元}$$

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