山西大同社保基数24000元时，公司需承担约25%-30%的缴费比例，具体金额约6000-7200元/年（即每月500-600元）。企业缴纳部分包含养老、医疗、失业、工伤和生育保险，其中养老保险占比最高（约16%），其次是医疗保险（约8%-10%）。
企业可通过优化社保方案合理控制成本，但需确保合规缴费以避免法律风险。
山西大同社保基数22600元对应的公积金月缴存额为2260元至5424元 ，具体金额由单位选择的缴存比例（5%-12%）决定。例如按最低比例5%计算，单位和个人各缴1130元；若按最高比例12%计算，则各缴2712元。 公积金缴存基数22600元符合当地2025年缴存基数上限35283元的要求。缴存比例由单位在5%-12%范围内自主确定，且单位与个人比例需一致。计算方式为
山西大同社保基数22600元时，公司每月需承担约4972元（具体比例：养老保险16%、医疗保险6.5%、失业保险0.5%、工伤保险0.5%-2%、生育保险0.7%）。 这一金额基于2025年最新缴费比例计算，企业需按法规全额缴纳工伤保险和生育保险，其余险种与职工共同分担。 养老保险 ：单位缴纳16%，即22600 × 16 % = 3616 22600 \times 16\%
山西大同社保基数22500元时，公司承担部分约为4950元/月（养老保险16%+医疗保险10%+失业保险0.8%+工伤保险0.2%-1.9%+生育保险0.8%），具体比例需根据当地政策调整。 养老保险 ：公司缴纳比例为16%，即22500×16%=3600元/月。这是社保中占比最高的部分，直接关系到员工退休后的养老金待遇。 医疗保险 ：公司缴纳比例为10%，即22500×10%=2250元/月
山西大同社保基数22200元对应的公积金缴存金额为2664元（按最高比例12%计算） ，具体金额会根据单位实际缴存比例浮动。以下是详细说明： 公积金缴存规则 公积金缴存额由基数和比例共同决定。大同市规定，职工和单位缴存比例均为5%-12% ，双方按相同比例缴纳。以基数22200元为例： 最低比例5% ：22200×5%×2=2220元（单位+个人合计） 最高比例12%
暂时无法为您提供关于山西大同社保基数22100公司承担的具体金额信息，但是我可以为您提供山西大同社保缴费基数的相关信息，具体如下： 社保缴费基数标准 养老保险 ：最低缴费基数为4113元，个人缴费比例为8%，企业缴费比例为16%。 医疗保险 ：具体缴费金额未提及，但通常医疗保险个人缴费比例为2%，企业缴费比例为8%。 失业保险 ：个人缴费比例为0.3%，企业缴费比例为0.7%。 工伤保险
根据2025年最新政策，山西大同社保缴费基数为22000元时，单位和个人承担的费用如下： 一、社保缴费比例 养老保险 单位缴纳比例：20% 个人缴纳比例：8% 单位缴费金额：22000元 × 20% = 4400元 个人缴费金额：22000元 × 8% = 1760元 医疗保险 单位缴纳比例：9% 个人缴纳比例：2% 大病保险：10元（固定金额） 单位缴费金额：22000元 × 9%
山西大同社保基数21700元时，公司每月需承担约3472元至3903元 ，具体金额根据工伤保险浮动费率（0.2%~1.9%）调整。企业缴费比例固定为养老保险16%、医疗保险6.5%~8%、失业保险0.5%~0.7%、工伤保险0.2%~1.9%、生育保险0.5%~0.8% ，其中养老、医疗、失业为员工和企业共担，工伤和生育保险由企业全额缴纳。 养老保险
根据2024年山西大同住房公积金政策，结合搜索结果分析如下： 一、2024年公积金基数标准 缴存基数上限 2024年大同市住房公积金月缴存基数上限为 22,322元 ，计算依据为全省城镇非私营单位就业人员年平均工资的120%。 缴存基数下限 平城区、云冈区：1,980元 新荣区、云州区、左云县：1,880元 浑源县、阳高县、广灵县、天镇县、灵丘县：1,780元。 二、公积金月缴存额度计算
山西大同社保基数21500元时，企业每月需承担约 5445-6055元 （养老保险16%、医疗保险6.5%-7%、失业保险0.5%-0.7%、工伤保险0.2%-1.9%、生育保险0.5%-0.8%），具体金额因工伤保险行业风险等级和公积金政策浮动。 养老保险 ：企业按基数16%缴纳，21500×16%=3440元，全额进入统筹基金，保障职工退休待遇。 医疗保险
山西大同社保基数21400元时，公司需承担约6575.4元/月（含养老16%、医疗8.5%、失业0.7%、工伤0.4%、生育0.5%）。 养老保险 ：基数×16%=3424元/月，企业全额缴纳。 医疗保险 ：基数×8.5%=1819元/月（含基本医疗6.5%+大病互助2%）。 失业保险 ：基数×0.7%=149.8元/月，企业承担部分。 工伤保险 ：基数×0.4%=85
根据2024年山西大同社保政策，个人社保缴费基数范围为4113元至20564元，缴费比例为8%。若个人缴费基数为21200元，则每月个人缴纳的社保金额计算如下： 计算公式：$$\text{个人月缴费金额} = \text{缴费基数} \times \text{个人缴费比例}$$ 代入数据：$$\text{个人月缴费金额} = 21200 , \text{元} \times 8% = 21200
山西大同社保基数21100元对应的公积金缴存金额为：个人和单位各按5%-12%的比例缴存，具体金额需根据单位选择的缴存比例计算（例如按12%比例计算，个人和单位每月各缴2532元）。 公积金缴存规则 公积金缴存基数通常与社保基数一致（21100元），但需注意当地上限（如大同2024年上限为24642元）。单位可在5%-12%范围内自主选择比例，个人与单位缴存比例相同。 计算示例
山西大同社保基数21000元的情况下，公司需要承担的费用大约在 6000元至7000元之间 ，具体金额取决于各项社保的缴费比例。以下是详细的费用构成和解释： 1.养老保险：养老保险的缴费比例通常为单位承担16%，个人承担8%。以21000元为基数，公司需要承担的费用为：21000元×16%=3360元。 2.医疗保险：医疗保险的缴费比例一般为单位承担6%，个人承担2%。公司需要承担的费用为
山西大同社保基数为20900元时，公司承担的社保费用如下： 一、社保缴费比例（2025年最新数据） 养老保险 用人单位缴费比例：16% 个人缴费比例：8% 失业保险 用人单位缴费比例：0.6% 个人缴费比例：0.4% 医疗保险 用人单位缴费比例：6.5% 个人缴费比例：2% 生育保险 用人单位缴费比例：0.8% 个人不缴纳 二、公司每月承担金额计算 以社保基数20900元为基准
山西大同社保基数20700元时，企业每月需承担约4388.4元 ，具体包括养老保险16%（3312元）、医疗保险6.5%（1345.5元）、失业保险0.5%（103.5元）、工伤保险0.2%~1.9%（41.4~393.3元）和生育保险0.7%（144.9元）。 养老保险 ：企业按基数16%缴纳，即20700 × 16 % = 3312 20700 \times 16\% =
山西大同社保基数20600元时，公司每月需承担约3952.8元（养老保险16%+医疗保险10%+失业保险0.8%+生育保险0.8%+工伤保险0.2%-1.9%，具体比例以当地政策为准）。 养老保险 ：公司缴纳比例为16%，即20600×16%=3296元，个人承担8%（1648元）。养老保险是社保中占比最大的部分，直接关系到员工退休后的待遇。 医疗保险 ：公司缴纳10%（2060元）
根据2024年最新政策，山西大同住房公积金的缴存基数上限为22322元，下限根据区域不同分为三档：平城区、云冈区1980元，新荣区、云州区、左云县1880元，浑源县、阳高县等5县1780元。单位和个人缴存比例范围为5%-12%，具体由单位自主确定且需保持一致。 计算公式： $$\text{月缴存额} = \text{职工月平均工资} \times \text{单位缴存比例}$$
根据2025年最新政策，山西大同社保缴费基数及公司承担比例如下： 一、社保缴费基数 上限 ：14496元/月 下限 ：2739元/月 调整后区间 ：2448元（下限）至14496元（上限） 二、公司承担比例（以3000元基数为例） 养老保险 单位缴纳20%，即600元 个人缴纳8%，即240元 医疗保险 单位缴纳9%，即270元 个人缴纳2%，即60元 大病保险3元 失业保险
在山西大同，若社保基数为25600元，公司承担的社保费用约为5120元-7680元 （具体比例因保险类型而异），主要包括养老保险（16%-20%）、医疗保险（6.5%-10%）、失业保险（0.6%-1.5%）、工伤保险（0.5%-1.6%）和生育保险（0.8%）。以下是详细分析： 养老保险 公司承担比例通常为16%-20%，按25600元基数计算，每月需缴纳4096元-5120元
